募集要項
- 仕事内容
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・600万までの高年収【求人の魅力】
・世界有名ラグジュアリーグループ
・語学力を活かせる
・リモートワークやフレックス制度が整っている
・業界屈指の性能を誇る
・上層部との距離が近く風通しが良い
・40-50代も活躍中
・スタッフクラス～600万までの高年収案件
・世界有名ラグジュアリーグループへのキャリアアップ
・語学力を活かせるグローバルな環境
・リモートワークやフレックス制度が整っており自由な働き方が叶う
・歴史あるブランドと有名ムーブメントで業界屈指の性能を誇る
・風通しが良く会社全体が一体となりビジネスに取り組んでいる
・上層部との距離が近く風通しが良く意見が通りやすい
・40-50代も活躍中で長期就業が叶う
【業務内容】セールスチームの営業活動を強化するための営業事務業務（受注入力、営業管理）、また営業部長のサポートとして商品分析と正確な在庫管理を担当していただきます。ホールセールビジネス、直営店ビジネス共にMD的分析や入力作業、営業サポート業務に携わり、ブランド全体に貢献出来るポジションです。
■セールスオペレーション・受注入力、データ確認・システムでの売上処理（ホールセール・リテール)・卸先からの受注商品・備品・付属品等の手配・輸入入荷状況確認・インボイス対応・ホールセール、お客様からの問い合わせ対応・マーケティングチームの商品に関するサポート（イベント、メディア、レンタル）
■プロダクトマネジメント・商品データベース管理・メンテナンス（コレクション、スペック、カテゴリー、価格）・システム(Sales Force)による商品価格、POSアカウント管理、価格変更管理（時計、スペアパーツ）・各種イベント、ポップアップの品揃え計画・新規出店、ホールセール取引先への商品プランニング・販売目標達成に向けた廃盤在庫のアロケーションプランニング
■分析・レポーティング・売上分析（週次、月次、四半期、年次）・本国への商品需要計画予測報告・イベント売上分析・新商品の売上報告、フィードバック収集
【リモート】週2日まで
【レポートライン】Head of Sales
【選考回数】2-3回
- 応募資格
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- 必須
- (1)マーケティング、営業部門、MDでのデータ分析・レポート経験(2)ビジネスレベルの英語力※メインはメールやり取り、本国とのやり取りやミーティング参加の機会有
- 歓迎
- (1)外資宝飾時計経験
- フィットする人物像
- ・パッション溢れデジタルツールに強い・分析力、数字に強い・ファッションや時計へのご興味
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 営業事務
- 勤務地
- 本社(都内２３区)
- 勤務時間
- フレックス(コア 11-15時)
- 年収・給与
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500万円以上600万円
・年収12分割(41.6～50万)
※前職・現職の給与や経験に応じて交渉可能
- 待遇・福利厚生
- ・昇給 年1回 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・社員割引・確定給付企業年金・確定拠出年金
- 休日休暇
- 【年間休日120日程度】・土日祝日・年末年始・有給休暇・慶弔休暇 ・産前産後/育児/介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考後、面接2-3回程度
