募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
・新規募集
- 仕事内容
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【主な職務内容】
・現在の事業ステージから参画し、事業カーブアウトを目指して事業開発を推進
・ソリューション開発において、デジタルプラットフォームの開発者・SE・事業開発者・協業する他チームおよび他社とコミュニケーションを取りながら事業開発を推進する
・将来キャリアとしてマネージャー・リーダー職などを見据えて、上位職の補佐業務を行いながらスキルアップを目指す
・まずはチーム全体のサポート職として、部門長や経営層に対しての事業計画や進捗報告資料作成、チーム予算の管理、外部発注手続き、社内及び産総研との調整業務なども担う
- 応募資格
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- 必須
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【必要経験】
・複数のステークホルダーと円滑に協働を進める上で必要な高い論理的思考能力、コミュニケーション能力
・ ドキュメンテーションスキル（構造化して整理し、素早く資料に落とし込むスキル）
【求める人物像】
・新規事業開発にとって必要な様々な諸業務に前向きに取り組める方
・スピードを持って業務に取り組むことができる方
・不確実性が高い中でも、最適化を導き出すべく主体的に行動できる方
・ステークホルダーの利害を踏まえ、それぞれと良好な関係を構築しながら、合意形成に繋げられる調整能力が高い方
・産総研の取り組みや社会課題解決に関心がある方
【特記事項】
・在宅勤務制度、リモートワーク可。
- 歓迎
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【歓迎】
・ベンチャー企業における事業開発リーダー経験
・コンサルティングファームでの経験
・大企業の新規事業部門での事業開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 港区西新橋
- 勤務時間
- 平日 9：00～18：00 （休憩60分）
- 年収・給与
- 600万円～850万円
- 休日休暇
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土日、祝日及び年末年始（12月29日から1月3日まで）
年次有給休暇、特別休暇（夏季、忌引等）
