募集要項
- 仕事内容
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幼児教室コペルのスタッフとして、すべての子どもたちがもっている天才的な潜在能力を引き出すレッスン（6名以下の少人数レッスン）をお任せします。2,000種類以上のオリジナル教材を用いて、
子どもたちの個性に合わせたレッスン業務からスタート！
教材の使い方マニュアルや研修も
充実しているのでご安心ください。
教室長としての業務も徐々にお任せします。
＜教室長としての業務＞
・個別支援計画の作成および管理請求業務
・教室スタッフへのアドバイスなど
＜通常業務＞
・個別レッスン
・保護者へサービスのご案内、面談
・個別支援計画の作成や管理
・売上の管理、請求業務
・教室の企画、運営
・地域の関係機関との連絡調整
・集客のための近隣訪問
子ども1人に対して、1回のレッスンは60分。
1日あたり3～5コマほどを担当します。
クラス制ではなく、1人1人に合わせた個別レッスンができるので、
じっくり子どもと向き合えますよ。
- 応募資格
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- 必須
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児童発達支援管理責任者の資格、もしくは資格条件を満たしている方
- 歓迎
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学歴不問
第二新卒歓迎
社会人経験、転職回数、ブランクは不問です。
下記施設での経験がある方歓迎！
障害者支援施設／児童発達支援センター／
児童発達支援事業類型／医療型児童発達支援／
放課後等デイサービス／保育所等訪問支援
- 雇用形態
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契約社員
※正社員登用制度あり
双方の合意の上で正社員契約へ！正社員登用の割合は99％です
- 勤務地
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兵庫県
下記の何れかの教室で働いていただける方を募集しています。
・コペルプラス武庫之荘駅前教室
・コペルプラス今津駅前教室
- 勤務時間
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09:30～18:30（休憩60分／実働8時間）
シフト制で週5勤務
◆平均残業時間：16時間程度
月の残業は多くても20時間以下と少なめ。
定時で帰宅することも多数！
- 年収・給与
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月給：300,000円～370,000円
※前職の経験や能力に応じて月給は考慮いたします。
※月給：37万円以上も相談可能！
【正社員登用後の待遇について】
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回／業績に応じて支給）
交通費支給（上限：2万円）
達成率手当あり
資格手当あり
固定残業制度あり
【契約社員の待遇について】
雇用形態：契約社員
月給金額：300,000円～332,000円
賞与 ：なし
有給休暇：なし
- 待遇・福利厚生
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＜キャリアアップ例＞
給与をはじめ、待遇を大幅にアップすることが可能です！
社会保険完備
産前産後休暇・育児休暇あり
制服貸与
昇進制度
研修制度
- 休日休暇
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完全週休二日制（日・月・祝）
年間休日：120日以上
有給休暇
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇（5日間）
慶弔休暇
産休・育休 育休復帰率は83％！
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（最大2回）
