人事(採用・労務・教育など)
年収700万まで・外資系メーカーにて労務・研修の担当を1名募集中!
掲載期間:24/04/08~24/06/02求人No:HITS-CoreML001
人事(採用・労務・教育など)

年収700万まで・外資系メーカーにて労務・研修の担当を1名募集中!

募集要項

仕事内容
- E-learningシステムにてデータ管理、研修動画編集(字幕入れ込む)
- 研修イベントの手配
- 給与計算や社会保険の手続き(ベンダーとやり取り、ベンダー管理)
- システムに給与計算・社員データを入力
- ペイロールチームのサポート、人事関連レポート作成
- 他の給与計算関連の作業
応募資格
必須
5年以上の人事の研修・労務関連のご経験があり
Excel:If, Vlookup, Pivotableなどのレベル以上
英語:ビジネスレベル以上
人事関連システム関連の経験者が大歓迎
雇用形態
紹介予定派遣
勤務地
東京都、三田駅より徒歩2分
年収・給与
500万円 ~ 799万円

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
100 か国以上でトラック、バス、サービスの販売を手掛けているグローバル企業です。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040495紹介事業許可年:2002年7月
設立
2001年8月
資本金
1517万円
代表者名
グラント・トレンズ
従業員数
法人全体:250名

人紹部門:200名
事業内容
人材紹介
人材派遣
人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040495
紹介事業許可年
2002年7月
紹介事業事業所
東京本社(六本木)
横浜支社(横浜)
大阪支社(梅田)
登録場所
ホームページ
http://www.hays.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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