募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員。
- 仕事内容
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業務内容
アウトソーシングサービス業務
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【具体的には】
給与計算（アウトソーシング）、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務
マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、その他付帯業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・100名以上の給与計算のご経験が3年以上
・企業にて社会保険関連手続きの経験が3年以上
・社会保険労務士法人での経験
・マネジメント経験がある方
- 歓迎
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【尚可】
・アウトソーシング事業会社での経験
・サービスプロバイダーとして複数の顧客に提供した経験
・Internal/Externalビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝・調整業務
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【求める人物像】
・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方
・コミュニケーション能力の高い方
・新しいことへのチャレンジ精神のある方
・臨機応変な対応が出来る方
- 雇用形態
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正社員
試用期間有り (3ヶ月)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:30
- 年収・給与
- 800 万円～900 万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
交通費全額支給
残業手当支給
退職金制度（確定拠出金制度を含む）
社員旅行
社内研修制度
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
完全週休2日制（土／日）祝
年末年始休暇（12／30～1／4）
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
夏季休暇
試験準備休暇
- 選考プロセス
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書類選考→ 面接＋筆記テスト（適性） → 内定
※Web面接可
※場合により二次面接有り
