募集要項
- 仕事内容
-
グローバルビジネスユニットと提携して、日産グループの連結財務諸表（FS）に含めるべきエンティティを評価することが求められます。
また、合併・買収（M＆A）プロジェクトに取り組み、関連する会計上の影響を評価することも求められます。
さらに、日産グループの連結FSスケジュール、システムメンテナンス、システム強化、システムアクセス、およびシステム監査の管理も担当します。
◆連結範囲/日産の持体構造
▽月次評価と経営陣への報告・承認プロセス
・連結範囲の変更(子会社の包含・削除、持分会社の包含・削除等)
・所有率、資本注入、資本分配などの変更に応じて更新
▽子会社・関連会社の資本関係トラッキング
・日産およびその子会社が所有する企業(持分および原価/公正価値事業体を含む)の年次追跡
・持分法適用会社の報告データレビュー
◆連結会計管理
▽連結システムのオーナーシップ
・ビジネス側のシステムメンテナンスと機能強化(変更要求の管理、システムのダウンタイム/変更のユーザーへの通知など)
・年次監査や自動ユーザー削除などのユーザーアクセス管理
▽新しい連結システムプロジェクトの主要なプロジェクトメンバーとしてリードする
▽会計データ提出
・月次会計インストラクションレターの作成/配布(当月会計のガイダンス)
・日産子会社の月次財務データの提出管理(問題へのサポートを含む)
・リーダシップへの提出KPI報告
◆その他
・M&Aプロジェクトの財務会計評価(取引の財務的影響と連結アプローチを含む)
・GCPP グループ全体の予算 / 予測提出
・連結システムおよびその他の会計トピックに使用される為替レートの管理
・新規子会社の取り込み
◆マネジメント
・メキシコからリモートで作業する 1 人を含む 4 人のチームマネジメント
・スタッフを管理することにより、部門の目的を達成する
・チームへの指導や課題、コーチングやカウンセリングを行い、チームメンバーのキャリアアップや個人の成長を指導する
・チームワークを育む安全で効率的な職場環境を確保する
- 応募資格
-
- 必須
-
・英語力(スピーキング/ライティング/リーディング - TOEIC800点以上)
・会計に関する深い知識
・8年以上の多国籍大企業での勤務経験
・マネジメント経験
自動車業界経験：あれば尚可
- 歓迎
-
・Industry experience or experience in Public Accounting Firm/ 業界経験または公認会計士事務所での経験
・Bachelor degree in finance or accounting/ ファイナンス・会計領域での学士以上の学位
・MBA or master degree in finance preferred/ MBAもしくはファイナンス領域の修士学位
・CPA, or equivalent preferred/ CPAもしくは相当の資格
・Business-level Japanese Language Skills/ ビジネスレベルの日本語力
自動車業界経験：あれば尚可/Experience of the car industry：preferred
■TOEIC：850
- フィットする人物像
-
・ハンズオンで結果重視
・対人能力/変革推進
・必要に応じてプレッシャーやタイトなスケジュールに対応できる
・戦略的な関係を構築/育成できる
・優れた分析能力と問題解決能力
・ビジネス上の問題を明確かつ簡潔に説明し、解決策を提示できる
・リーダーシップに対してアイデアやプレゼンテーションを行うことができる
・対立を管理/解決し、合意を形成する能力
・ビジネスリスクとビジネス機会を特定できる
・現在の業務を継続的に改善できる
・チームプレーヤーである
・外部・内部の変化に柔軟に対応できる
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長職
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
- 年収・給与
-
年俸 1,060万円以上＋インセンティブ
・インセンティブは会社業績等を勘案し、その都度決定します
- 待遇・福利厚生
-
＜ワークライフバランスをサポートする制度＞
必須出勤時間の設定がない 「コアタイムなしのフレックス勤務制度」
在宅勤務制度（在宅手当あり）
就業時間短縮制度
※対象：小学校6年生年度末までの子の養育/2親等以内の親族の介護/妊産婦
社内託児所 「まーちらんど」
＜休職制度 ＞
育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職
＜福利厚生＞
住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり（入居にあたっては当社規程による） 社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設、他
- 休日休暇
- 年間121日 夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、特別休暇、他
