募集要項
- 募集背景
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■【同社事業の市場成⻑性について】
・⾸都圏において、現在約11万店舗の飲⾷店が存在しますが、毎年1万店舗が⼊れ替わっております。
・業界最⼤規模の同社が転貸借している物件はまだ2,300件であり、市場のわずか2％です。
・⾸都圏だけでもまだまだ伸び代がある市場となっています。
★市場の5%・・・【2029年3月期、転貸借契約5,550物件】を共に⽬指す仲間を募集します。
- 仕事内容
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※【Webコーダー／フロントサイドエンジニア】
■会員数約9万人（23年4月時点）、当社が運営する『居抜き店舗.com』や『店舗買取り.com』の
WEBサイト運用・サービス開発をお任せします。
■【主な業務内容】
・当社運用WEBサービス（居抜き店舗.comや店舗買取り.comなど）における、
ページデザインやコーディング、フロントサイドエンジニア業務
・外部業者との折衝など
★「この仕事の面白み】
・自社サービスのため自分の意見やアイデアがサービスに反映しやすくやりがいを感じられます。
・会社の成長や変革していく醍醐味を体感できるフィールド。
・少数精鋭組織であるため、サービスの成長に大きく貢献できること など
・常にユーザーファーストの意識しながら他部署とのチームワークを大事する風潮
※平均残業時間も月10時間程度、年間休日130日でオンオフのメリハリをつけて働ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■HTML/CSS/JavaScriptを⽤いた開発経験1年以上の⽅(フロントエンド)
【歓迎スキル/経験】
※お人柄を重要視しています。未経験でも学びたい意欲があるかた歓迎します
※以下の幾つかのご経験ある方歓迎
・データに基づき、サービスまたは業務改善を行った経験
・論理的な思考とアウトプット力
・PHP、JavaScriptでのWebシステム開発経験(サーバーサイド)の経験
・施策実施後の効果分析、レポーティング、分析に基づく改善提案
・WEB広告運用経験
・Excel（インポート用csv作成、VLOOKUP・COUNTIF等の関数使用）
・数値集計、データ分析（GA4）
・UI/UX改善、機能追加
- 歓迎
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【歓迎スキル/経験】
※お人柄を重要視しています。未経験でも学びたい意欲があるかた歓迎します
※以下の幾つかのご経験ある方歓迎
・データに基づき、サービスまたは業務改善を行った経験
・論理的な思考とアウトプット力
・PHP、JavaScriptでのWebシステム開発経験(サーバーサイド)の経験
・施策実施後の効果分析、レポーティング、分析に基づく改善提案
・WEB広告運用経験
・Excel（インポート用csv作成、VLOOKUP・COUNTIF等の関数使用）
・数値集計、データ分析（GA4）
・UI/UX改善、機能追加
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・データ分析などの数字を扱う業務が好き、やってみたい方
・会社の成長にフォーカスし、そこに自分がどう貢献できるかを考え行動できる方
・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる方
・周りの意見を取り入れ自ら考え・発信できる方
★お人柄を重要視しています、未経験でも学びたい意欲があるかた歓迎します
- 雇用形態
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正社員（試用期間３ケ月）
◇期間中の給与・待遇は変わりません。
- ポジション・役割
- 飲食店向けWEBサービスの運用担当：【Webデザイナー/ディレクター】
- 勤務地
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本社：東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ライナタワー11階
（最寄改札口：JR新宿駅「ミライナタワー改札口」（直結）
- 勤務時間
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勤務時間【10：00～18：30（実働7時間30分）】
※平均残業時間月/10時間程度。
- 年収・給与
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年収:【 400万円 ～ 600万円】
・月給250,000円～41,5000円
・業績連動賞与有（年4回）
・固定残業有無：あり
・固定残業時間：35時間
・固定残業額：5万3,000円～
※平均残業時間月/10時間程度)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します
※賞与について初年度は年2回となります（入社半年後から支給対象となるため）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・退職金制度、従業員持株会
・PC、携帯貸与（通信費などは会社が全額負担）
・海外宿泊施設利用（ハワイ：リッツカールトンワイキキレジデンス）
・結婚祝金、出産祝金、弔慰金
・定期健康診断
・通勤交通費全額支給
- 休日休暇
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■【年間休日130日】
（内訳）
・完全週休2日制
・年末年始（計７⽇）、夏季休暇（計５⽇）、GW休暇（計７⽇）、特別休暇（指定⽇に５⽇/年）
・その他、有給休暇、慶弔休暇有。
- 選考プロセス
- ▽書類選考⇒▽一次面接⇒▽最終面接⇒▽内定
