募集要項
- 仕事内容
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・関西・名古屋拠点可の希少案件【求人の魅力】
・店舗付けVMDから本部付けVMDへのキャリアアップ可
・英語力不問
・国内アパレルから挑戦可
・積極的なビジネスを展開し業績絶好調
・明るい雰囲気で企業風土◎
・関西・名古屋拠点可の希少案件
・店舗付けVMDから外資本部付けVMDへのキャリアアップ可能
・英語力不問で外資企業へ挑戦可
・国内アパレルから外資ファッションへ挑戦可
・新出店やリロケーションで積極的なビジネスを展開し業績絶好調
・世界的なアーティストや著名人をグローバルアンバサダーに起用し知名度が更にアップ
・語学手当やトレーニング強化で優秀な社員育成に積極的
・前向きで明るい雰囲気で企業風土◎
・「employee first」で本部が店頭スタッフを大切にする考えの企業
【業務内容】★関西・名古屋在住の方も検討可★
・本国のガイドラインに沿った店舗のVMD業務（ストアフィッティング、マネキン、ウィンドウ等）・店舗新規立ち上げ及びイベント時のVMD業務・リテールマネージャーと連携し、各店舗状況における適切なVMD業務の実施・店舗スタッフへのVMDトレーニングの実施・上司へのレポート・チーム及びオフィス関係部署へのフィードバックを含む情報共有・VMDツールの管理、各店舗への発送業務・業務におけるコストおよび予算管理・規則に沿った店舗における安全環境の保持・その他付帯業務
【組織】ヘッド～シニアマネージャー～スペシャリスト～今回のポジション＋同職1名
【ブランド】従来はメンズスーツのイメージが強かったが現在はカジュアルなニットやブルゾンを展開し、Shoes、LG、Watchまで広い商材を展開。オン・オフ共にトータルコーディネートが出来る品揃え。世界的なスーパーモデル、DJをアンバサダーに迎え、新規顧客獲得に繋げている
【選考】面接2-3回
- 応募資格
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- 必須
- (1)ファッション業界でのVMD経験2年以上※店舗付けVMD経験のみ可※カテゴリー不問
- 歓迎
- (1)メンズRTW経験
- フィットする人物像
- ・円滑なコミュニケーションがとれる・チームワーカー・フレキシビリティ・能動的な姿勢
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スタッフ
- 勤務地
- 本社もしくは名古屋・関西拠点の場合は担当店舗＋在宅勤務
- 勤務時間
- 実働7.5H＋休憩1.5H
- 年収・給与
- 500万円以上550万円程度※その方のご経験により交渉可
- 待遇・福利厚生
- ■昇給年1回4月■交通費（月上限6万円）■社会保険（雇用・健康・労災・厚生年金）■厚生年金基金■確定拠出年金■語学手当(英語中国語。月5千円～1万円)■制服■社割■ 定年後65歳まで再雇用制度(実績有)■産休育休(実績有)
- 休日休暇
- ■年間120日程度※土日祝■有給休暇(初年度は入社月に応じ規定により最大10 日)■慶弔休暇
- 選考プロセス
- 面接2-3回
