募集要項
- 募集背景
- 当社はインターネット接続事業を通して、ヒトとモノを高品質な通信サービスでつなぎ、そしてささえる社会インフラの一役を担っております。ご利用するシーンに合わせた最適なソリューションを提供し、急拡大するお客様の多種多様なインターネットサービスを実現することが私たちのミッションとなります。特に、市場が拡大しているM2M・IoT分野においては、第三者機関からの顧客満足度評価で毎年1位を獲得している当社のお引き合いも増えてきており、事業を強化するために今回募集するものです。
- 仕事内容
- 【職務概要】本ポジションは、サーバインフラ、ネットワークインフラ、システム基盤の運用監視業務を行うネットワークオペレーションセンターのリーダー候補の募集になります。運用監視業務のスペシャリストとして、24/365の運用監視を委託している協力会社および社内の開発・構築チームと連携し、運用設計やオペレーション設計、業務改善を推進し、チームとしての成果を最大化できるよう、チームをリード、マネジメントしていただきます。エスカレや障害対応、運用改善などの技術力が必要となる場面でチームをリードできるエンジニアリングスキルが要求されます。インフラ企業としての事業継続に関する重要性を理解し、業務を個人ではなくチームとして推進できる方を求めています。 【職務詳細】インフラ、システムの監視、運用、運用設計業務・エスカレ対応（社内各所、取引先の監視部門など。休日夜間対応が月数回。）・既存システムの運用改善・運用標準化、自動化業務・プロジェクトマネジメント（プロセスや技術課題、タスクの管理）
- 応募資格
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- 必須
- （Must）運用監視チームの組織運営をリードできる方・24/365運用監視チームでの業務経験・運用監視チームの運営に関わる経験（運用設計や監視設計、KPI設定、業務・運用改善の推進、ベンダーコントロールなど） （Want）・Linux系サーバー(仮想・物理)の構築・運用/・保守経験(管理自動化を含む)/・AWSによる商用サービスの設計・構築・運用・保守経験・商用IPネットワークの設計、構築、運用、監視、トラブルシューティング経験/・オペレーション自動化、構成管理の経験・知識/・プログラミング経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ラインポストに準じた募集のため、上限５５歳を目安としています。（最低でも１０年の雇用をして頂きたいため） （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ネットワークオペレーションセンター（NOC）リーダー候補
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～1800(休憩１時間 実働７時間）
- 年収・給与
- 500万円 ～ 849万円
- 待遇・福利厚生
- 社会保険：社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）/GLTD（団体長期障害所得補償制度）/ 交通費：全額支給/退職金：なし/定年制：65/歳育児休業取得実績あり（男女とも）/持株会制度あり、永年勤続者表彰あり、社内イベント
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年間休日数126日有給休暇（初年10日、最高20日）、夏季、年末年始、慶弔、特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（1～2回）→内定（オファー面談）
- キャリアパス・評価制度
- 収益性、安定性のある当社は、さらなる成長を目指して躍進中です。能力を最大限発揮していただけるステージを用意しており、安定した環境で仕事に取り組むことができます。210名規模だからこそ、一人ひとりに目を配ることが可能です。社員の「お客様のために」というマインドが強く、高い品質のサービスを提供し続けていることも、当社の特徴の一つです。また、オフィスは東銀座直結の歌舞伎座タワー21階にあり、通勤に便利です。
