ブランド・プロダクトマネージャー
【ディマンドジェネレーションマネージャー(血液がん、免疫系疾患)】新設/外資系特殊診断薬メーカー
掲載期間:24/04/26~24/05/09求人No:AEGI-ID158828-078
再掲載ブランド・プロダクトマネージャー

【ディマンドジェネレーションマネージャー(血液がん、免疫系疾患)】新設/外資系特殊診断薬メーカー

外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー 新規事業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
新設のProtein Diagnosticsチームでの募集です。血液がんや免疫系疾患の診断と管理を改善するための診断薬や機器の市場浸透を促進し、市場シェアを拡大することがミッションです。
新設されるProtein Diagnosticsチームでの募集です。
当チームでは、血液がんや免疫系疾患の診断と管理を改善するための診断薬や機器を提供します。
主力製品である、多発性骨髄腫の診断や治療モニタリングに使用される免疫測定試薬は、国内外の臨床ガイドラインで広く推奨され、病態の進行をモニタリングし、治療計画を最適化するために重要な役割を果たしています。

当ポジションの役割は、当社製品の市場浸透を促進し、医療従事者に製品の価値を伝え、市場シェアを拡大することです。主な業務内容は以下の通りです。

●臨床医に対して、当製品の臨床的有用性の啓発を行う
●セレクトした成長イニシアチブに基づいて市場シェアを開拓し、成長させる
●メディカルスタッフに、検査の適切な指示と解釈の仕方をアドバイスする
●Salesforce.comを活用して、活動を正確かつ効果的に追跡し、リード、アカウント、オポチュニティ情報を更新し、ビジネスの成長に焦点を当てた営業パイプラインを更新する
●リファレンスラボや検査センターのカウンターパートと中立的な立場で協力し、主要ターゲットを特定し、バーチャルな製品プレゼンテーションのためにオフィスとのアポイントメントを確保する
●革新的なソリューションをカスタマイズし、あらゆるリソースを活用して、拡張性と再現性のあるビジネスニーズを満たす
●新しい検査メニューの展開、機器導入プロセスの高速化で、検査センターやリファレンスラボをサポートする
●オンラインバーチャルミーティングの依頼をサポートするため、必要に応じて時間を割き、製品に関する専門知識を提供する
●顧客からのフィードバックをマーケティングおよびオペレーションチームメンバーと話し合い、既存のビジネス上の制約を明らかにし、ソリューションの提供に向けて取り組む
●社内関係者や、ラボの顧客などの社外インフルエンサーとのトレーニング目的のミーティングを促進し、製品情報の最新情報を提供し、フィールドインテリジェンス情報を共有する
●ステークホルダーの期待やリソースの可用性に沿ったビジネス開発において、MSLおよびアプリケーションスペシャリストのチームを管理する
●ステークホルダーと連携してビジネス上の正当性を立証し、取り組みを前進させるために必要な賛同と承認を得る
※必要に応じて、ミーティングのために国内外の出張の可能性があります。

応募資格
必須
<必須>
●大卒以上
●体外診断用医薬品、ラボラトリー、医薬品、医療機器業界等での、事業開発/営業/マーケティング等の実務経験5年以上(新製品の立ち上げ経験尚可)
●チームマネジメントおよびマトリクスマネジメント経験3年以上
●ビジネスレベルの英語力(読み書き会話。英語での交渉も含む)
●チームのマネージメント経験
●成功の実績があること
●ビジネスソフトウェアアプリケーション(Outlook、Word、PowerPoint、Excel、Teamsなど)の知識・経験
●直接の権限がない状況でも、ステークホルダーに影響を与える能力
●部門横断的、多機能的、協力的な関係を構築し、維持した経験・能力
●プライマリーケア市場または検査技師に関する知識・経験
●Salesforce.comや類似のCRMを使用した経験があり、タブレットを使用して活動を記録し、アカウントにリソースを提示できる能力
歓迎
●血液がんや免疫系疾患の診断に関する知識・経験
●診断アッセイの専門知識
フィットする人物像
<このような方にオススメです>
・新設部門であるため、目標を達成し、組織の成長に寄与できる成果志向の方
・新しい挑戦に果敢に取り組み、自己成長を望む方
・新しいプロジェクトやイニシアティブを率先して進め、リーダーシップの役割を果たせる方
・新しい状況や課題に迅速かつ柔軟に対応し、変化に適応できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
※ハイブリット型勤務
勤務時間
09:00~17:30 ※フレックス制度あり
年収・給与
年収 900万円 ~ 1300万円
※経験・スキル・現職を考慮の上決定
※上記には年1回の業績賞与が含まれています
※予定年収は目安の金額のため選考を通じて上下する可能性があります
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、給与改定年1回、業績賞与年1回、介護休暇・休業、産休育休、企業型確定拠出年金、各種自己啓発研修制度、福利厚生サービス加入、定年60歳など
受動喫煙防止措置:屋内禁煙
試用期間の有無:有/3ヵ月(特記事項無し)
休日休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、私傷病休暇、有給休暇(入社時に付与あり)など

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【外資系体外診断薬メーカー】
・アレルギー疾患と自己免疫疾患、細菌性敗血症に関わる体外診断薬、精度管理用コントロールのグローバル企業
・特殊診断のグローバルリーダーであり、血液がんや免疫系障害の診断と管理を向上させるための診断アッセイと機器を提供しています

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株式会社アージスジャパン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040263紹介事業許可年:1998年
設立
1997年10月
資本金
1億円
代表者名
代表取締役社長 相田 祐一
従業員数
法人全体:50人

人紹部門:35人
事業内容
人材紹介事業、人材派遣事業及びそれに係るコンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040263
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
東京本社
〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号 ニューオータニガーデンコート7F
ホームページ
https://www.aegis-japan.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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