募集要項
- 仕事内容
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大型資金調達済み急成長中のスタートアップ企業が総務担当者（リーダー候補）を募集。■総務担当者（リーダー候補）として、以下をメインに、急成長スタートアップのコーポレート部門で発生する大小様々なプロジェクトに関与いただきます。
様々なプロジェクトに関与・推進いただくポジションです。
◆社内コミュニケーションの促進
・社内イベントの企画・実施
チームビルディングイベント、社内交流イベントを促進するイベントなどを企画～実行までを担っています。
・社内文化の発展
年度の節目などに全社員規模の大型イベントを開催します。会社の経営方針や価値観、ビジョンを共有し、社員のモチベーション向上や協業意識を高めるためプログラムを経営陣と共同しながら設計します。
◆オフィスファシリティー
・オフィス移転のディレクション
同社らしいオフィス環境を提供するため、オフィスの入居場所決めから細かなレイアウト設計、移転後の改善などのオフィスファシリティー領域の業務はオーナーシップをもってになっていただきます。
・快適なオフィス環境の維持
清潔さ、快適さ、安全性などを保つために、オフィス内の設備や備品の管理を行います。
社内カルチャーやオフィス環境に対して積極的に改善策を提案し、働く環境をより魅力的なものにしていく役割を果たします。
【ポジションの魅力】
まだまだ整備されていないことが多く、ゼロベースで自身の提案ができ、役員との距離が近いため視座を高めながら業務に取り組むことができます。
- 応募資格
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- 必須
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・総務実務経験または総務に関するコンサルティング会社経験（3年以上）
上記に加えて以下のいずれかを満たす方
・3名以上のチームをマネジメントしたご経験（1年以上）
・プロジェクトマネジメントのご経験
・IT業界またはベンチャー企業において勤務経験がある方
- 歓迎
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・ベンチャー、スタートアップ企業での仕組みづくりや改善に興味のある方
・500名以上の会社における企画立案から実行までのご経験
・社内コミュニケーション施策の企画実行のご経験
・オフィスファシリティのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総務担当者（リーダー候補）
- 勤務地
- 東京23区内
- 勤務時間
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フレックスタイム制(コアタイム12:00～16:00)
- 年収・給与
- 500万円～700万円
- 休日休暇
- ■年間休日120日以上,週休2日制（土、日）,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇,慶弔休暇,リフレッシュ休暇,産前産後・育児休暇
