募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う増員
- 仕事内容
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自社ブランド化粧品・健康食品の商品企画～開発、在庫物流管理までの商品部全体のマネジメントをお任せします。商品部全体は下記の5チームで構成されており、約30名のメンバーが在籍しています。
(1)企画チーム
(2)開発チーム
(3)品質管理チーム
(4)生産管理チーム
(5)在庫物流管理チーム
【具体的な仕事内容】
商品部の各チームの業務全体の管理とマネジメント業務
・商品企画業務（マーケット調査～処方検討）
・商品開発業務（案件の進行管理、OEMメーカーとの折衝、容器や剤形の検討）
・商品の品質評価業務（容器やバルクの安全性確認など）
・生産管理業務（製造工程の検討と調整、工場監査、価格交渉、原料メーカーの開拓）
・在庫管理・物流に関する業務（物流コストの調整、予測を用いた適正在庫管理、物流工程の最適化）
・各セクションで発生するトラブルやイレギュラー時の指揮業務
・各メンバーとチーム全体の教育と育成業務
当社の商品部はまだまだ発展途上です。
そのため、メンバーのスキル向上やチームを拡大するための組織設計にも携わっていただきます。
その他、販促マーケティングチームやカスタマーチームと連携して業務を行うなど部署を横断してより良い商品を一人でも多くのお客様にお届けすることがミッションです。
【環境】
商品部全体を統括する責任者としてご活躍いただきます。
直属の上長は副社長、経営陣と同じ目線を持ちながら、大きな裁量のもと商品部を先導する力が求められます。
【入社後のイメージ】
入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。
本配属後は各商品部門を横断いただき、業務の把握と実務を行っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・化粧品、健康食品メーカーの商品企画部門で責任者としてのご経験
・商品企画から開発、物流管理までの全行程の知見とご経験
・管理職としてのマネジメント経験
- 歓迎
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【尚可】
・数億円～数十億円規模の商品に携わったご経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～48歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・会社に起こる全ての物事を当事者として捉え、主体的に行動できる方
・人を率いて大きな成果を出すのが好きな方、得意な方
・数字で物事を考え、論理的な考え方ができる方
・既存のやり方に囚われず、常に最善策を模索し続けられる方
・お客様視点に立って、本当に良いものづくりのみを追求できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
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【年収】700万円～1000万円
■年収についての補足
経験等を考慮の上、当社規定により適正に決定します。
- 待遇・福利厚生
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【手当】
通勤手当 残業手当 地域手当 出張手当
ランチ完全無料 社員割引 永年勤続表彰 資格取得支援 など
【保険】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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【休日】土日祝
【休暇】夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休育休
【年間休日】127日
