募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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FinTechのパイオニアアライアンスチームの業務は大きく3つに分かれます。
(1)グロース(既存提携パートナーへの販売促進/マーケティング施策の企画・立案)
(2)提携パートナーとの事業開発
(3)新規提携先獲得(新規提携パートナーの獲得)
本ポジションでは、主に「(1)グロース(既存提携パートナーへの販売促進/マーケティング施策の企画・立案)」に携わっていただき、ご経験やご志向性によっては「(2)提携パートナーとの事業開発」の業務もお任せできるメンバーを募集しています。
(1)、(2)いずれの業務も、カウンターパートは金融機関の経営層の方が中心です。そのため、画一的な資産運用サービス、機能提案だけでなく、先方の経営課題の解決に繋がる提案が求められます。
高いレベルでの課題解決・コンサルティングのスキルが身につく、やりがいある業務です。
具体的な業務内容
■提携パートナーとのシナジー創出に向けた折衝・プロジェクト推進
KPIの管理、改善(提携サービスの新規顧客獲得)
マーケティング・プロモーション業務
コンテンツの企画、制作、品質管理
■事業開発プロジェクト関連業務
新サービスの企画立案・フィージビリティの検証
機能要件定義・社内エンジニアとの連携・調整
新機能ローンチ時の提携パートナーへの導入、プロジェクトマネジメント
プロジェクト全体の進捗管理
プロジェクト推進に関連する各種調整
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
以下いずれかのご経験
金融機関向けアカウントマネジメント
金融機関との事業提携や業務提携
金融機関向けコンサルティング
KPIデータ分析をもとに社内外のステークホルダーとの合意形成を図った経験
ROIに基づいた施策の立案、推進経験
歓迎要件
証券会社や銀行等、金融機関での企画業務経験
資産運用商品の企画、マーケティング経験
Webサービスの企画、マーケティング経験
PM/PMOの経験
Webシステムに関する知識
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳~38歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 700万円~1000万円