募集要項
- 募集背景
- 私たちはデータ利活用コンサルティングサービスを提供し、お客様の成長と成功を支援しています。ビジネスにおいて、情報は貴重な資産であり、競争力を向上させるためには効果的に利用する必要があります。私たちはデータ利活用の専門知識と経験豊富なチームでお客様をサポートしており、今回、データ利活用の需要が増えているため、採用を強化しています。
- 仕事内容
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お客様のDXによる価値創出に向け、企画・要件抽出・要件定義など上流工程からの支援を実施していただきます。・データプラットフォーム（DWH、データレイク、ETL、BI、BAなどのデータ分析基盤）のシステム企画・要件定義～構築
・データマネジメントコンサルティング
・生成AI基盤構築、生成AIのチューニング、プロンプトエンジニアリング、活用支援
・データアナリティクス（統計解析や機械学習など）のコンサルティング
・企業内外のデータ統合・データモデリング支援
データ利活用事業拡大や組織づくりに興味をおもちの方、ご応募お待ちしております。
- 応募資格
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- 必須
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・データ活用による企画立案や要件定義支援の経験
・データマネジメントに関するコンサルティング経験
・データレイクの設計構築やデータモデル設計の案件への参画経験
- 歓迎
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【上記に加えいずれかの経験・資格があれば尚可】
・業務コンサルティングの経験
・データマネジメントやデータカタログに関するコンサルティング経験
・データ可視化・ダッシュボードの要件定義の経験
・データアナリティクス（統計解析、機械学習など）によるPOCやシステム構築経験
・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCPなど）のデータ分析マネジメントサービスの知識・経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~55 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道 / 宮城県 / 東京都 / 愛知県 / 大阪府 / 福岡県
- 勤務時間
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9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間
- 年収・給与
- 550万円 ～ 1800万円
- 待遇・福利厚生
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・産前産後、育児、介護休業制度
・ベビーシッタークーポン
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援（資格取得支援）制度
・社内公募制度
・提携保育園制度
・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など
- 休日休暇
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■休日
・完全週休2日（土・日）
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～20日）
・慶弔休暇
（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）
【年間休日120日以上】
- 選考プロセス
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書類選考
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1次選考（配属先グループ責任者）
↓
最終選考（配属先部署責任者）
↓
内定
↓
入社
※状況に応じて、選考回数が変更になる可能性があります
