募集要項
- 仕事内容
-
営業戦略立案、売上計画、予算管理、組織管理、部下管理
キーアカウントマネジメント、新規ビジネスの創出
中長期的な販売促進戦略の確立・販売計画の立案
同社グループのグローバル経営戦略
プレイングマネージャーとして自らもソリューション営業を展開する
顧客に対する製品提案と打合せ
顧客の技術動向や事業戦略の理解、それに対する自社技術・製品の提案および自社内への情報展開など現状部署内に5名のメンバーがいるためこちらのマネジメントを行っていただきます。
新規顧客獲得に向けたアクション（展示会や代理店を通じての紹介、外部からのお問い合わせからの新規獲得がメイン）
働く環境としてはトップダウンではなく、自ら課題を見つけ、国内外の同僚と連携し、問題を解決していく力が求められます。そのため個人の裁量が大きい環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
営業責任者として部署のP/L責任を
負ってきた経験
チームマネジメントの経験
出張対応可能な方(月2‐3回/1回長くて1週間程度)
ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
- 大手ゼネコン、設計事務所、ディベロッパー等の建設業界に対しての営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 想定年収：1200万円～1500万円程度（応相談）※ご経験・スキルに応じて検討します。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、通勤手当、退職金制度、法定健康診断、インフルエンザ予防接種補助、健保組合保養所 など
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇
