海外営業
国内、海外営業職
掲載期間:24/04/30~24/05/13求人No:FLS-9123
再掲載海外営業

国内、海外営業職

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
国内、海外の営業を担当していただきます。
採用する方のスキル・語学力に応じて担当顧客を検討します。

主に以下の内容について対応頂きます。
・新規顧客開拓
・既存顧客への製品販促活動・販売
・顧客との価格・納期調整

※英語(もしくは第2外国語)を使用して、現地法人とコミュニケーションとります。

入社後、弊社製品の工場研修(青森松崎工場)を予定しています。
1週間程度を予定していますが、その後も必要に応じて計画します。

海外出張は月1回程度ある予定です。
将来的に転勤の可能性はあります。
応募資格
必須

【必須】
・営業経験者
・運転免許証
・英会話能力(TOEIC600点以上or TOEICスコアが無くても、日常会話で支障がなければ問題無し)

【歓迎】
・半導体関連の法人営業の経験者
・貿易実務、契約知識
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
8:45 ~17:30
(実働7時間45分 /休憩 60分)
残業 月平均 20時間程度
年収・給与
400万円 ~ 749万円
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度/再雇用あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
英語研修プログラム(e-Learning) 他

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■確定拠出年金制度
■定期健康診断(一般・成人病)
■人間ドック補助
■主婦検診
■QDCCSS社員表彰制度
■退職金制度(自社積立、確定給付)
■各種手当(語学能力手当、技能手当、技術手当、社宅補助 他)
■育児・介護のための短時間勤務制度
■育児休暇制度(取得率:100%)
■有給休暇制度(取得率:70%以上)
休日休暇
年間休日( 124日)
土・日、祝、夏季・年末年始

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
★プローブカード(半導体計測器具)で世界トップクラスのシェアを誇るプライム上場の成長企業★

■会社内容:
現代社会を便利に、豊かに、そして楽しくする電子・情報技術を牽引するのは
ITデバイス-半導体やフラットパネルディスプレイ(FPD)。
今や半導体はナノの領域へ微細化が進み、FPDは携帯電話からTVまで用途が拡大、画質のキレイさが加速しています。
当社は、これら急速に進化を遂げるデバイスの品質や性能、信頼性を常に支える機器・装置・システムを開発し提供しています。

■業界の展望:
環境に優しい自動車や医療分野等、IoTの時代が進む中、エレクトロニクス製品に搭載する半導体は安全かつ
高品質なスペックが求められ、より快適でより豊かな環境創りの鍵を握っています。
今後も世界のトップであり続けるために、売上の約1割を研究開発に先行投資し、基礎研究や新しい分野へ挑戦も進めていきます。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:70名

人紹部門:20名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
東京(人材紹介グループ)
〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-1-1 国際ビル2F
関西支社
〒541-0054  大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル1003号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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