人事制度・企画
東京千代田区 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援する企業が人事戦略コンサルタントを募集!
掲載期間:24/12/11~24/12/24求人No:SLVWO-m0979
再掲載人事制度・企画

東京千代田区 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援する企業が人事戦略コンサルタントを募集!

グローウィン・パートナーズ株式会社
土日祝休み

募集要項

募集背景
弊社は、2005年創業以来、上場企業のクライアントを中心に400件以上のM&A支援や数多くの財務経理業務のコンサルティング/アウトソーシングのプロジェクトなど経営課題を解決する実務的なサービスを提供しております。M&A・財務経理部門の体制構築・IT対応・IPO準備・内部統制制度の整備等、当社の業務内容はますます高度化・多角化しており、我々プロフェッショナルに対するクライアントニーズが多様なものになっております。
仕事内容
経営に変革期にある企業の人財戦略も策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。
◆具体的な業務内容は下記の通りです。
□組織・人事戦略の策定 
 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築
□人事制度構築
 M&Aや事業継承、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度(等級・報酬・評価制
 度)の構築
□人事業務DX
 人事業務の実務力を活かし、人事部門と一体となって業務負荷の軽減と長時間労働を解消するための人事業務基盤の構
 築
□人事・労務DD/PMI
M&Aシナジー最大化に向けたPMIの設計・推進と、PMIを念頭においた効果的な労務・人事DDの実施
◆主なクライアント
□顧客規模:大企業から中堅・中小企業まで
□顧客業種:すべての業種
□流入経路:弊社のファイナンシャルアドバイザー事業部とのクロスセルやファンド、システムベンダーなど多様なアラ
 イアンス戦略により沢山のご依頼を頂戴しています。
応募資格
必須
下記、いずれかのご経験を有する方
・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事領域の実務経験
・人事制度(報酬制度・評価制度・退職金制度等)を企画・導入した実務経験
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
HR領域でプロフェッショナルを目指されたい方やクライアントへのヒアリング、プレゼンテーションなどコミュニケーション力を活かして活躍されたい方、挑戦したい方、歓迎です!
・コミュニケーション能力が高い方、クライアントワークが好きな方
・新しいことにも挑戦する意欲、積極的に学習する姿勢を備えた方
・弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感していただける方
雇用形態
正社員
試用期間あり(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区紀尾井町1-3東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F
最寄駅:東京メトロ永田町駅直結
    銀座線・丸ノ内線・有楽町線・南北線・赤坂見附駅徒歩1分
勤務時間
9:30~18:30
時間外労働有り
フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00)
年収・給与
入社時想定年収:800万円 ~ 1500万円
月給:年収÷16ヶ月(月30時間分の見込み残業代含む)
月給例:50万円~93万7,500円
昇給年1回
賞与年2回(その他会社の業績に応じて決算賞与が支給されることがあります)
待遇・福利厚生
交通費全額支給(上限3万円/月)
公認会計士・税理士の場合、資格維持に必要な費用は会社が負担いたします。
社会保険完備
確定給付型企業年金
結婚出産祝金
短時間勤務制度、在宅勤務制度
※プロの経営参謀を目指すコンサルタントとして成長する為に、職位に応じて様々な研修制度を設けています。
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)
夏季・年末年始休暇
産休育休・介護休暇
慶弔休暇、有給休暇
選考プロセス
書追選考→適性検査(オンラインにて10分程度)※1→1次面接→最終面接※1
※1…ご経験により適性検査と同時に能力検査(オンラインによって80~100分程度)を受験いただく可能性がございま
   す。こちらは別途ご案内致します。
※2…ご状況により面接を追加で1回程度実施する場合がございます。

会社概要

社名
グローウィン・パートナーズ株式会社
事業内容・会社の特長
弊社は、2005年創業以来、上場企業のクライアントを中心に400件以上のM&A支援や数多くの財務経理業務のコンサルティング/アウトソーシングのプロジェクトなど経営課題を解決する実務的なサービスを提供しております。M&A・財務経理部門の体制構築・IT対応・IPO準備・内部統制制度の整備等、当社の業務内容はますます高度化・多角化しており、我々プロフェッショナルに対するクライアントニーズが多様なものになっております。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ユーパワーエージェント(株式会社ウエダ)
厚生労働大臣許可番号:28-ユー300451紹介事業許可年:2010年8月1日
設立
1951年4月1日
資本金
20,000千円
代表者名
上田浩嗣
従業員数
法人全体:1430名

人紹部門:2名
事業内容
ミドルクラスを中心にバックオフィス系の職務経験豊富な専任のCAが、求職者ご本人の転職にあたっての思いや考えを踏まえ、ベストなお見合いの場を提供致します。
また、介護・保育スタッフの人材紹介にも取り組んで参ります。
厚生労働大臣許可番号
28-ユー300451
紹介事業許可年
2010年8月1日
紹介事業事業所
兵庫
登録場所
本社
〒663-8227 兵庫県西宮市今津出在家町9-20
ホームページ
https://www.ueda-group.co.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ