募集要項
- 仕事内容
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GMおよび経営メンバーと密接に協働し、同社の掲げる戦略を実行可能な計画へと変換、成功に導いていただく重要な役割を担って頂きます!・GMおよび経営メンバーとの密接な協力の下、同社の戦略の策定・実行
・市場の変化、ビジネスおよび顧客ニーズの多様化に適応できる組織への改革のリード
・同社の全体的な戦略および目標とのアライメントを取りながら、戦略的変革の実現を主導
・データ分析のスキルを活用した戦略的なインサイトのステークホルダーへの提供や意思決定のサポート
・社内での起業家マインドの醸成、部門横断的なコラボレーションの推進
・リーダーシップコンピテンシーの体現
※レポートライン:日本代表取締役社長
※部下マネジメントあり(ダイレクトレポートは数名)
- 応募資格
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- 必須
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・戦略的プランニング~実行の実績
・全社における組織改革をリードした経験
・データ分析に習熟し、複雑なデータセットからインサイトを導き出す能力
・ファイナンスの知識
・起業家マインド、戦略的思考
・優れたステークホルダーマネジメントスキル
・様々なレベルのステークホルダーを効果的に導くことができるリーダーシップ
・ビジネスレベルの英語力
- 雇用形態
- 雇用形態:正社員
- 勤務地
- 勤務地:東京 ※リモートワークOK!
- 勤務時間
- 勤務時間:8:30~17:15 ※フルフレックスタイム制度あり
- 年収・給与
- 年収:1,500万円~1,800万円