募集要項
- 募集背景
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創業以来４期連続で業績拡大中で、2021年実績で売上前年比191%を達成、2022年6月には東証グロース市場へ信金上場も果たしました。
当社は、今まさに拡大期にあります。会社の成長に伴い、M&Aなどコーポレートアクションの増加、連結決算体制への移行、取引者数増加にｙ経理業務量が増加している為、経理部門の強化を図っております。
配属部署は経理部ですが、現在は30代の経理部長とともに20代の経理担当者2名の計３名体制。現経理部長が経理業務と経営企画業務を担う中、経営企画業務の比重が増している為、経理業務全般を引き継ぎ、新経理部長として経理業務を担っていただける方をお迎え会いたいと考えています。現経理部長が経営企画に専念するものの、当面の間は経理部門と連携し経理部門の強化に協力する予定です。
- 仕事内容
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経理部門の長として、経理業務全般をお願いします。現状３名体制の経理部門を一緒に強化していきましょう。◆具体的な業務内容
・月次・四半期・年次決算業務（連結および単体の各種承認および取り纏め）
・開示資料作成業務（決算短信・会社法計算書類・有価証券報告書等）
・子会社管理（経理体制の指導・強化）
・経理部メンバーのマネジメント
・税務業務（税務論点の整理・税理士法人対応・税務調査対応）
・監査法人対応（監査対応及び会計論点のすり合わせなど）
・内部統制対応（企業成長に合わせた整備および運用の改善など）
- 応募資格
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- 必須
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◆必須となる経験
公認会計士資格（監査法人での実務経験はなくても可）
◆以下いずれかの経験がある方
・上場企業もしくは上場準備企業での年次決算や開示業務の実務経験（５年以上）
・監査法人での上場企業に対する会計監査経験（５年以上）
- 歓迎
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◆以下の経験をお持ちの方は歓迎
・連結決算及び開示経験
・メンバーマネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳～39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・正確な経理処理を行うことにこだわれる方
・上場企業としての各種期限厳守の重要性を理解できる方
・部門を超えて主体的ににコミュニケーションできる方
・会社の成長への貢献にやりがいを感じられる方
・M&Aなど突発的なコーポレートアクションに前向きに取り組むことが出来、最後までやり切れる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり（６か月間）
試用期間中の条件変更なし
- 勤務地
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東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル19F
アクセス：六本木一丁目駅徒歩５分
転勤の有無：なし
- 勤務時間
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10:00～19:00
時間外労働あり
フレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00)
- 年収・給与
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入社時想定年収：800万円 ～ 1000万円
完全月給制 月給：666,667円～833,334円
※月給:年収の12分割
※昇給：毎月査定（数字ではなくスキルで評価）
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当（会社規定による）
・社会保険完備
・全社業績インセンティブ
・携帯代補助
・家賃補助
・社員旅行 他
- 休日休暇
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年間休日：125日
完全週休２日制（土日祝）
慶弔休暇
年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(複数回）→内定
※面接回数は変動する可能性あり
