SE(Web・オープン系)
〈在宅8割 離職率2.3% 定年65歳 スキルUP全面支援〉プライム 銀行間決済ソリューション開発
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〈在宅8割 離職率2.3% 定年65歳 スキルUP全面支援〉プライム 銀行間決済ソリューション開発
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月2日~2月22日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/02/02 ~ 2024/02/22)
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〈在宅8割 離職率2.3% 定年65歳 スキルUP全面支援〉プライム 銀行間決済ソリューション開発

上場企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
市場ニーズの高まりに対応するための大幅増員
仕事内容
自社パッケージシステムである銀行間決済ソリューションの「Stream-R」の開発リーダ
Stream-Rは、2001年の即時グロス決済(RTGS)稼動当初よりシステム及び関連サービスを提供し、メガバンク2行含む多くの金融機関で利用して頂いております。昨今の決済システム高度化を踏まえ、ソリューションの強化が重要な課題となっており、それらを解決に導くリーダーとして開発チームを牽引していただきます。
具体的にはプロジェクトにおいて下記をご担当いただきます。
 ・PMや開発メンバーと連携し、制度や顧客要望を踏まえた実現検討/提案
 ・アプリケーション開発として要件定義、設計、構築、および保守の牽引
 ・進捗および課題管理等プロジェクト管理および報告

<当ポジションの魅力>
・お客様の重要システムを支える責任とやりがい
 お客様の根幹に近いシステム領域であり、金融機関において業務の中核となる重要なシステムとなります。そのようなシステムをアーキテクトからお客様とともに支えるやりがいがあります。
・お客様との協働
 弊社はプライムベンダーとして参画する事が多く、お客様(ビジネスご担当者やシステム担当者)と近い立場で業務課題やシステムによる解決策を検討し、実現に向けてともに取り組んでいきます。

<キャリアパス>
入社時点のご自身のスキルやご要望も踏まえつつ担当して頂くプロジェクト・ポジションを決定します。その後経験を積むに従って、担当するシステム規模の拡大や業務分析等担当領域の拡大を目指して頂きます。将来的にはプロジェクトマネジメント、スペシャリストとしてより専門的なスキルを修得頂くことが可能であり、ご本人の希望も踏まえて担当領域の変更も可能です。身に着けていただく能力としては、開発環境はAWSを利用しており、クラウド系スキルの習得はお願いしたいところです(AWSに関しては、希望制で能力開発プログラム(資格取得支援)に参加することが可能です)。
また、新規ビジネスの企画案があれば事業部として事業化を支援する仕組みがあります。

<スキルアップのための支援>
全社的な技術研修、ビジネススキル研修だけではなく、事業部としても担当する業務領域の社外研修や、社外の交流について推奨しています。また、社内SNS等を通じて社内での自主的な勉強会、検討会を行っています。システム開発管理は弊社独自の開発方法論を整備運用しており、システム開発管理を体系的に理解することができます。
応募資格
必須
・ Javaでの開発経験3年以上
・ オープン系システム開発経験3年以上


歓迎
・ 金融機関での開発経験
・ 銀行間決済、日銀決済の経験もしくは業務知識
・ クラウドプラットフォーム/クラウド型アプリケーションでの開発経験(AWS、Azure 等)
・ PM/PL/TLとして進捗管理や課題管理等、メンバーを率いた経験(規模問わず)
雇用形態
正社員
勤務地
品川
在宅勤務の有用性を認識しており今後も維持拡大を予定しておりますが、今のところ完全テレワークではありませんので、最寄り駅から上記駅までの所要時間が2時間程度以内にお住まいの方
※希望される事業領域によって東京勤務を求められる場合がありますので面談時にご相談ください
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムあり)
年収・給与
600万円 ~ 1150万円程度(一般職)を想定

現在年収ではなく経験、スキルを評価して処遇を提示しております。
ケースバイケースですが年収が2倍以上の提示となったケースもあります。
待遇・福利厚生
各種保険完備、家族手当など
休日休暇
土日祝日、年末年始6日、リフレッシュ休暇など
選考プロセス
書類選考 → 面接(WEB)→ 適正検査 → 最終面接(WEB) → 内定

<キャリアパス>
入社時点のご自身のスキル、ご要望も踏まえつつ、担当して頂くプロジェクト、ポジションを決定します。その後経験を積むに従って、担当するシステム規模の拡大や業務分析等担当領域の拡大を目指して頂きます。
将来的にはプロジェクトマネジメント、スペシャリストとしてより専門的なスキルを修得頂くことが可能であり、ご本人の希望も踏まえて担当領域の変更も可能です。
また、新規ビジネスの企画案があれば事業部として事業化を支援する仕組みがあります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
東証プライム。

大手広告代理店系のIT系シンクタンクとして社名変更(24年1月1日)。

〈会社の特徴〉
・ 東証プライム上場
・ プライムベンダー
・ 平均年収1128万
・ 透明性の高い企業運営
・ スキルアップを全面支援(スキル別など様々なオンライン研修実施、自己研鑽奨励など)
・ キャリア入社比率5割以上
・ 離職率2.3% 
・ 育児休暇からの復職率100%
・ 平均残業時間28時間
・ 有給消化率61.1%
・ 65歳定年(役職定年なし)
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