募集要項
- 募集背景
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・財務報告に係る内部統制の評価（J-SOX）は、金融商品取引法により義務づけられており、その実施に当たっては、経理、IT、棚卸資産管理などに関する高い専門性が必要になる。しかしながら、J-SOX評価スタッフは、正社員2名(１名は７月に異動予定)、契約社員1.5名、派遣社員1名で運営されており、要員の資質・構成面より補充が必要な状況である。
・23年4月よりグローバル監査体制に移行し、J-SOX・管理グループにグローバルな内部監査の品質評価・監査人の教育機能が追加されたが、英語でのコミュニケーションができるメンバーがグループ長のみとなっている。
・プロジェクト4Dに関連して、海外グループ会社への対応等も必要となっており、専門性と英語力を持った人材が必要である。
- 仕事内容
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財務報告に係る内部統制の評価（J-SOX）、グローバルな内部監査の品質評価・監査人の教育機能・J-SOX評価全般に関する年間監査計画の作成、監査法人・関連組織との連携・調整、評価の計画的な推進、評価結果の取り纏め・報告
・不備に関する原因の究明、改善計画の作成、改善後評価の実施
・内部監査のグローバル品質評価・監査人の教育支援
・海外グループ会社との英語でのコミュニケーション
- 応募資格
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- 必須
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＜必須資格＞公認会計士または米国公認会計士
＜経験・スキル＞
・J-SOX評価の知識および経験（3年以上）
・SAPなどITシステムに関する基本的な知識およびスキル
・評価を計画的に推進するプロジェクト・マネジメント力
・関係者との信頼関係を構築できるコミュニケーション力
・英語でのコミュニケーション（目安としてTOEIC 800点）
- 歓迎
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・その他CIA（公認内部監査人）、QIA（内部監査士）、CISA（公認情報システム監査人）、CFE（公認不正検査士）などの関連資格があれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・監査法人での監査経験者、または企業での内部監査・内部統制に関する業務の経験者
・海外監査に加え、海外駐在の経験者
内部監査の経験・専門性に加え、海外駐在経験、外国人とのコミュニケーションに必要な高度な英語力等を活用し、グローバル体制の構築、海外監査の中心的な役割を担うことを期待している
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- グローバル監査スタッフ
- 勤務地
- 本社
- 勤務時間
- 7時間45分
- 年収・給与
- 現在の年収を考慮し、会社規定により優遇いたします。
- 待遇・福利厚生
- 恵まれた環境です。
- 休日休暇
- 完全週休二日制他
- 選考プロセス
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・書類選考
・一次面接
・最終面接
内定
- キャリアパス・評価制度
- ・チームリーダーとしてメンバーを統率する立場となる。将来的にはマネジメント職登用の可能性も含む。
