募集要項
- 募集背景
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当社は、人材ソリューション事業を軸に大きく５つの事業を展開しています。
(1)メディア事業…主力のアルバイト・パート領域に加え、正社員・派遣の一部を含めた求人メディアの運営
(2)キャリア事業…人材紹介サービス、転職サイトサービスが一体となった正社員採用支援サービスを提供
(3)派遣事業…顧客企業に対する外部人材リソースの有効活用の企画、提案、サポート
(4)アウトソーシング事業…IT、バックオフィス、セールス領域に関する業務を一括してお預かりし、業務課題解決に向け
たサービスを提供
(5)雇用開発事業
- 仕事内容
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当社の事業戦略統括部（人材業界事業メイン）における、事業戦略立案をご担当頂きます。◆事業及び事業戦略部について
事業として、個人向けの転職・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行っています。業界最大級の会員数を誇る完全成功報酬型のサービスで、当社の中核事業であり、売上、利益、人員においても最大規模の事業です、事業戦略部は、その重要なかじ取りを行う組織です。
◆職務詳細
・人材紹介サービスの短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定（マーケット分析、ターゲテ
ィング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
・社内関係者（営業企画/マーケティング/プロダクト開発 等）だけでなく社外パートナー（出資企業含め）と共に事業計
画の達成施策の実行
・年度/月次での数値計画のPDCA管理
・各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ
◆入社後にまずお任せする想定業務
入社後はボード会議の事務局対応や日時のKPI確認・発信などの事業運営業務からp任せし、事業を成長させる企画テーマを担当頂くことを想定しています。その後は、事業のイシュー特定や事業計画の策定に携わっていただく予定です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験をお持ちの方
・戦略系コンサルティングファームで経営戦略立案・事業戦略立案の他、営業戦略立案・商品開発などの経験
・事業会社の経営企画・事業企画・営業企画で事業計画策定～実行推進、及び管理会計全般のご経験
・新規事業開発やサービス作りで、リーダー・責任者としてシステム開発や収益化までしている経験
- 歓迎
- ・人材業界のマーケットに知見がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～38歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり（３ヶ月）※管理職の場合、６ヶ月
※試用期間中の条件変更なし
- 勤務地
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東京都千代田区
一部リモート勤務あり
転勤の有無：あり
※ほぼ転勤は有りませんが、転勤が発生する場合はご本人の意思を尊重して実施しています。
- 勤務時間
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10:00～19:00
時間外労働有り
フレックス制
- 年収・給与
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入社時想定年収：628万円 ～1121万円(残業20時間想定の場合/管理職グレードの場合職務手当又は固定残業代込み）
月給額：392,816円～717,600円（職務手当、もしくは固定時間外手当含む）
基本給：377,300円～559,600円
時間外勤務手当：あり（メンバーは全額支給/管理職グレードの場合は職務手当又は固定残業代として支給）
昇給・賞与：各年２回
リモートワーク手当（対象者のみ）：毎月3,000円支給
入社時に１回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度
従業員持株会制度
団体保険 他
- 休日休暇
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年間休日：121日
週休２日制（土日）
祝日
年末年始・夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）
特別休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回
※管理職グレードで選考させていただく場合は、選考３回となりますのでご了承ください。
※選考ポイント
ご経歴の確認のみならず組織適合性の確認や働く上での市タンスを重要視しています。
適性の応じて別ポジションを打診させていただく場合もございます。
