M&A
【東証プライム上場企業・1日で内定】戦略・M&Aアドバイザー1day選考会~2年目平均年収1700万
掲載期間:24/06/20~24/08/13求人No:VOASK-/MA01
M&A

【東証プライム上場企業・1日で内定】戦略・M&Aアドバイザー1day選考会~2年目平均年収1700万

上場企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
平日、ご多忙でなかなか転職活動に時間を割けない方や早々に内定を獲得し、他社との比較をされたい方にピッタリの1day選考会が開催されます。

【1day選考会概要】

▼開催日時
2月17日(土)

▼開催スケジュール 
~2月16日(金):エントリー期間、および書類選考 ※12:00まで
 2月16日(金):一次面接の時間および面接URL共有 ※書類選考通過者
 2月17日(土):
10:00~13:00頃 一次面接(Web)    
13:00頃 ~  二次・最終面接(対面)※一次選考通過者

▼二次・最終面接 開催場所
東京本社(東京都千代田区丸の内)

▼遠方の方へのご案内
二次・最終面接は下記いずれかの方法で実施(※・交通費は候補者様負担といたします)

(1)東京本社までお越しいただき、対面で実施

(2)Webで実施
仕事内容
平日、ご多忙でなかなか転職活動に時間を割けない方や早々に内定を獲得し、他社との比較をされたい方にピッタリの1day選考会が開催されます。
M&Aアドバイザーとして、ご活躍いただけるポジションです。
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。
・M&A案件の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業への具体的な提案
・売り手と買い手の面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング

仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが
両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業務遂行できます。
入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。
新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないです。2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。
応募資格
必須
・営業経験
歓迎
・代表者/オーナー向けの営業経験者
・M&Aの仲介営業経験者
・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験
・対法人で新規開拓の営業経験
・コンサルティングファームでの就業経験
雇用形態
正社員
勤務地
(1)東京本社(千代田区丸の内)
(2)大阪オフィス
 梅田駅徒歩1分
(3)名古屋オフィス
 名古屋駅徒歩4分
勤務時間
9時00分~18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
年収・給与
想定年収:
(1)未経験者:420万円 + インセンティブ
(2)経験者  :応相談 + インセンティブ
※インセンティブは上限の無い支給となります。

月額:35万円
(みなし残業 月44時間・深夜30時間を含む)
※試用期間中の給与変わりなし
【想定年収420万円の内訳】
基本月額251,300円、みなし残業手当98,700円
(内深夜11,900円)

※残業時間44時間を超えた場合、実際の残業手当とみなし残業手当86,800円との差額を別途支給
交通費全額支給
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
キャリアパス・評価制度
弊社は将来AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入することを考えており、今のM&Aアドバイザーのメンバーに、新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。
M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。
M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこで当社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。
その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。

■譲渡企業完全成功報酬制というクライアントに寄り添った料金体系が実現できており、営業上も有利に働く
■平均6.2ヶ月(2021年9月期実績)で成約しており、早く経験を積みやすい
■業界内でも高い水準のインセンティブ率

実際に未経験者の77%が1年以内に成約をしており(2020/9期と2021/9期に入社した社員の実績)、1年強で4件成約しているメンバーもいます。
またほぼ全員が活躍できているため、退職に至る割合も非常に低い水準を維持できています。
無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。
設立
2018年10月
資本金
617百万円
売上高
6,330百万円(2023年9月)
3,911百万円(2022年9月)
従業員数
129名※2022年12月末時点

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株式会社Asuka Professionals
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315702紹介事業許可年:2023年
設立
2023年5月
資本金
30,000,000円
代表者名
海老谷 誠
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:7名
事業内容
【人材紹介事業】
これまでコンサルティングファームやSIerをはじめ、メーカーやスタートアップなど幅広い業界と業種に対して、多くの方の転職活動をサポートさせていただきました。
3000人以上の面談実績より得た知見と膨大なデータベースを組み合わせ、優秀なコンサルタントが候補者と企業様の架け橋となります。
特にTech・エンジニア領域を強みとしており、IT・機械設計・エレクトロニクス等のあらゆる技術者の方々を支援して参りました。
相談者様によっては必ずしも転職が正解ではなく、現職のポジションが最適である方もいらっしゃいます。
一人一人に寄り添って、転職するか否かも含めたキャリアパスをアドバイスさせていただくことが私たちAsukaの強みです。
私たちは転職をゴールとして考えず『分岐点』として捉え、分岐点を正しくを見定めるお手伝いをし、相談者様の市場価値を常にアップデートし続けることを使命としています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-315702
紹介事業許可年
2023年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社Asuka Professionals
〒107-0052 東京都港区赤坂2-5-8 ヒューリックJP赤坂ビル3F
ホームページ
https://asukapro.co.jp/
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