募集要項
- 募集背景
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■担当者より
2001年の創業から
順調に成長を続けてきた
「何でも買い取ります」の買取専門店。
モノの価値や必要な場所を新しく見つける事が
エコへ繋がると信じ
ここまで進み、成長してきました。
現在従業員数は500名以上、店舗数は200店舗。
有名ブランド品はもちろん
幅広い商品を幅広い販路で取り扱っています。
主な販路であるYahoo!オークションでは
ベストストアアワードを13年連続受賞するなど
確かな実績を築いています。
【長く働ける環境の秘訣】
女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優良な企業に
厚生労働省より与えられる認定マーク
「えるぼし」の最高評価を取得。
また、メンタルヘルスについての調査を頻繁に行い、
社員の悩みを未然に吸い上げる仕組みを整えています。
そんな当社ですが、中でも兵庫県は格別！
スタッフも半数以上が女性です！
男女ともに活躍できるためには
会社として何をすればいいかを常に考えていますので
「長く活躍したい」や「自分らしく仕事を楽しみたい」
と考えている方にはピッタリだと思いますよ！
- 仕事内容
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■募集部門【お仕事内容】
物流部（本社鑑定）
自社が運営するWEBオークションサイトに商品のデータをアップして出品していただく業務をお任せします。
物流部門が準備した商品のデーターを整理し
各ECサイトへ掲載を行います。
なんと、10億円以上の商品データを
出品していただきECの売り場を管理していきます。
金額が多いので緊張しますが
その分仕事のダイナミックさをリアルに感じられます！
業績好調でオークションが拡大していっているので
毎日出品業務があります。
その他には、
・各オークションのデータ集計
売り上げなどのデーター管理
・社内からの問い合わせ対応
出品データの修正など
・オークション開催に関する告知関係
もちろん、一気に全てではなく
スキルに合わせて順番に指導していきます。
【1日のイメージ】
09時30分 出社、データがの反映確認
10時00分 朝礼
11時00分 問い合わせ対応
12時00分 休憩
13時00分 売上データ集計
16時00分 出品データの登録作業
17時00分 出品データの集計
＜ステップ1＞入社後1～2ヶ月
オークションを理解していただくために
実際にオークションンのセリをみていただて
オークションの仕様や一連の流れを覚えていきます。
関連部署や関連会社さんについてもお伝えして
オークションの一連の流れを理解していただきます。
データ作成など一緒に隣で1つずつお伝えしていきます。
＜ステップ2＞入社後2～3ヶ月
自社オークションのエコトレ（WEB道具市）
の開催されているの1つの曜日を担当していただきます。
出品作業・各種集計・売上報告・問い合わせ対応など
※もちろん隣に先輩がいて
いつでも相談・確認できる状況ですのでご安心下さい。
＜ステップ2＞入社後4～6ヶ月
自社オークションのエコオク（WEBブランド市）
の開催されている出品量の少ない曜日から
1つの曜日を担当していただきます。
※先輩にいつでも確認できる状況です。
＜ステップ3＞入社後6か月～1年程度
エコオク・エコトレの毎日の業務を担当していただきます。
常にWチェックの体制がありますのでご安心ください
＜ステップ4＞入社後1～2年
パートさんの問い合わせ対応やフォロー。
その他日々の業務から問題点や課題を考え
改善・提案を行っていただきます。
オークションの改修に携わるPJに参加していただいたり
社内外からオークション機能に関する要望を集め
ベンダーさんに伝えたりと幅広く活躍していただけます。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・基本的なPCスキル
Excel Word等PCの基本操作が可能な方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 歓迎
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■歓迎スキル
・中国語、英語でメール対応ができる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・チームで協力してコミュニケーションを
大切にして仕事に取り組める方
・責任感を持ち、問題が起こった時も
自分事として前向きに改善提案してくれる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県 姫路市 飾磨区恵美酒
約2年後に自社ビルを建設し
本社をJR御着駅付近に移転予定です。
この旨も併せてご検討宜しくお願い致します。
- 勤務時間
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勤務時間：09:30-18:30
実働8時間、休憩時間1時間
- 年収・給与
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月給28万円＋各種手当 （試用期間中は月給25万円＋各種手当）
【ライフプラン給付について】
ライフプラン給付金として毎月55,000円を支給。
■昇給：年1回（別途、職能評価による昇格の機会が年2回）
■交通費:一部支給（月3万円迄）
※⾞通勤の場合、駐⾞場は⾃⼰負担
■賞与：年2回
※業績連動
※勤続６か月未満は支給対象外です（一部条件あり）
支払い方法：月1回
昇給 / 年1回（別途、職能評価による昇格の機会が年2回）
賞与 / 年2回
※業績連動
※勤続６か月未満は支給対象外です（一部条件あり）
- 待遇・福利厚生
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◆社会保険全般
◆企業型確定拠出年金
◆企業型確定給付年金
◆社員販売制度
◆時短勤務制度
◆インフルエンザ予防接種年1回
◆保育手当
◆自主学習制度
【自主学習制度とは？】
ソムリエ、メンタルヘルスマネジメントなど
学びたいものを会社に申請して受理されると、
セミナー代や通信教育費などが
最大10万円まで補助される制度です！
- 休日休暇
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休日・休暇：
・日曜固定休＋その他希望シフト
・年末年始
・慶弔
・特別
・有給休暇※2022年度15.4日消化
・時間単位有休
・特別休暇
・慶弔
・産前産後
・育児※男性も積極取得中
・介護
・ボランティア
・子の看護
・配偶者出産
・生理
◎年間休日 117日（2024年度）
2023年度より毎年公休+3日増加計画チャレンジスタート
2023年度は113日
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接（オンライン）→最終面接（勤務地にて対面）→内定
