経営企画
CFO直下/HD本社とグループの事業を支える経営企画室メンバー
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:CNPXB-/cp01
再掲載経営企画

CFO直下/HD本社とグループの事業を支える経営企画室メンバー

ノーリツ鋼機株式会社
上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
ノーリツ鋼機は「ものづくり事業」を中心とした事業会社を運営しています。
社会と企業活動の持続的な成長を目指し挑戦し続けるグループとして、サステナビリティ活動の強化やステークホルダーの皆様からのご期待に応えるため、多岐にわたる業務の中でも、グループ全体の企業価値向上につながるよう社会課題の解決と中長期的な成長・発展に取り組んでいます。

事業成長については、新たなステージにあたり、コア事業であるものづくりを中心とした中期経営計画を策定し、引き続きNo.1/Only1を追求しながら、個別事業およびグループ全体の成長を通じた企業価値の最大化に向け、挑戦を続けています。

そんななか、中期経営計画FY25達成に向け、より一層の体制強化のために本ポジションを募集することとなりました。
仕事内容
国内外に子会社を持つ弊グループの経営企画室の一員として、CFO直下で経営企画業務全般をお願いします。
【具体的な業務内容】
➢ 月次
・月次科目明細作成
・グループ会社単体、連結予実分析資料作成
・連結予実分析資料作成
・グループ会社見通しローリング
・グループ会社業績報告会/取締役会参加
・ノーリツ鋼機取締役会資料作成
➢ 四半期
・グループ会社単体業績見通し作成
・連結業績見通し作成
・IR 資料作成
➢ 年次
・グループ会社単体予算策定
・連結予算策定
・本決算対応
・株主総会対応
・IR 資料作成
➢ スポット業務(一例)
・M&A 対応(頻度低)
・組織再編対応(頻度低)
・グループ会社プロジェクト参画

【将来的に発生する可能性がある業務】
・投資家対応
・金融機関対応
・財務対応(ファイナンス)
・CFO 補佐
・サステナビリティ推進プロジェクト
・子会社出向(希望があれば)

応募資格
必須
【職種経験】
(以下のいずれかのご経歴をお持ちの方)
・事業会社での経営企画/事業企画経験
・戦略系/会計系コンサルティングファームでの経験
・金融機関での経験

【必要な資格・能力】
・会計の基礎知識(PL)
・エクセル(基礎的な関数の使用が可能)、パワーポイント(社内外資料作成経験)
・ビジネス英語(メールでのコミュニケーション可能なレベル)
歓迎
・会計/ファイナンスの知識(BS/CF/企業価値算定/資本コスト等)
・会計系の資格(公認会計士/米国公認会計士/簿記1級)
・ビジネス英語(会議でディスカッション可能な方)
フィットする人物像
【求める人物像】
・成長意欲が高く、自発的に動ける方(少人数の組織のため、任されている業務範囲以外の
業務も自発的に巻き取っていける方)
・論理的かつ冷静に考えられる方
・円滑に誰とでもコミュニケーションがとれる方(グループ会社とのコミュニケーションが
発生するため。また、ホールディングスとしてトップダウンでの管理ではなく、伴走してい
くマネジメントスタイルなので、高圧的なコミュニケーションではなく下から入り込んでい
くコミュニケーションのできる方)
・ものづくりの業界に強い関心をお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
試用期間:有(3か月)
ポジション・役割
経営企画室(CFO直下)
勤務地
東京都港区麻布十番1丁目10番10号 ジュールA 5階
勤務時間
就業時間:9時~18時(休憩1時間)
※フレックスタイム制有(コアタイム:11時~14時、フレキシブルタイム:5時~11時&14時~22時))。
年収・給与
■年俸制:600万円 ~ (※年俸の12分割を月例支給)
 支給例:基本給:405,387円~、固定時間外手当:94,613円~
■残業:有
 ※30時間分の固定残業手当を含みます。固定時間外手当を超える労働を行なった場合は別途支給。
■賞与:有(※会社業績と個人の業績に依る。年1回。4月)

 ※試用期間中の待遇に差はなし
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、介護保険
受動喫煙防止措置:全面禁煙
休日休暇
完全週休二日制(土・日・祝日)、年末年始休暇、年次有給休暇

※毎年7月1日を起算日として、入社月に応じた有給休暇を入社日に付与します(1年目最大10日分)
選考プロセス
・書類選考>WEB適性検査・1次面接(WEB or 対面)>最終面接(対面)

※新型ウイルス感染症の流行状況等により、面接形式は変わる場合がございます。
※最終面接は省略する場合がございます。
※WEB適性検査は1次面接の2営業日前(23時59分)までのご受検をお願いしております。

会社概要

社名
ノーリツ鋼機株式会社
事業内容・会社の特長
【当社について】
ノーリツ鋼機は、1951年に「ものづくり」を業として創業して以来、社会の基盤となるものづくりの精神をもって、社会に必要とされるフィールドで新たな挑戦を続けています。

2022年現在、グループ子会社には、以下の企業がございます。

(ものづくりセグメント)
(1)テイボー株式会社:ペンやコスメに利用される筆先で世界TOPシェアのメーカー。
(2)AlphaTheta株式会社:世界TOPシェアのDJ機器メーカー。2020年弊グループ入り。
(3)JLab Audio社:アメリカに本社を置くヘッドホンやイヤホンメーカー。2021年5月弊グループ入り。
(4)JLab Japan社:JLab Audio社製品を日本やアジアへの展開を担う販売子会社です。2021年11月設立。

(その他セグメント)
(5)株式会社プリメディカ:LOX-indexなどの検査サービスをはじめとした予防医療や研究開発事業。

グループ全体では、2021年12月時点で従業員数2000名以上のホールディングス企業ではありますが、
弊社単体では20名程度の少数精鋭組織にて成長を続けております。

社員の半数以上が中途社員で、ものづくり分野以外の様々な業界からもご入社いただいています。
男女比はおよそ50:50です。
設立
1956年06月01日
資本金
7,025百万円
売上高
75,326百万円(2021年12月期 ※連結決算)
従業員数
20

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

ノーリツ鋼機株式会社
設立
1956年6月1日
資本金
7025百万円
代表者名
岩切 隆吉
従業員数
連結:2076名、単体:20名(2021年12月末時点)
事業内容
■ものづくり
「No.1/Only1を創造し続ける」というビジョンの下、「人々に必要とされ喜んでもらえる事業を」という創業者の想いを胸に、社会の基盤となるような事業体を目指し、「ものづくり」事業をコアとした企業グループの持株会社として、各事業の成長を推進しております。

■関連子会社
・AlphaTheta株式会社
・PEAG, LLC dba JLab Audio(米)
・JLab Japan株式会社(日)
・テイボー株式会社
・株式会社プリメディカ
事業所
本社
〒106-0045 東京都港区麻布十番1丁目10番10号 ジュールA 5階
ホームページ
https://www.noritsu.co.jp/
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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