募集要項
- 募集背景
- 買収企業が増加しているため
- 仕事内容
-
■買収したグループ会社の経理責任者
買収後の中小規模企業（従業員数十名～100名前後）に実際に入っていただき、
経理業務を中心に、金庫番としての立場から
人的指導・育成など会社全体の状況を把握し仕組を整えていただきます。
・経理/上場基準に合わせた体制の構築（月次決算・四半期決算、親会社連結会計との連携・J-SOX対応等）
・経営分析・業務改善
・週報、月次資料の作成
※営業マネージャーや経理など様々なカウンターパート等、
管理部門だけではなく、会社全体と関わって、情報を取得しながら
経理の立場で、会社全体の業務改善を行っていきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
必須経験
■経理実務経験（仕訳から決算まで）
＊グループ化した後、買収したグループ会社へ出向いて実務をしていただく為、
新しい環境に馴染むコミュニケーション能力が重要になります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
グループ会社へ出向
※グループは関東を中心に仙台・大阪・兵庫・福岡など主要都市に展開しております。
対応可能なエリアにて担当頂きます。
- 勤務時間
-
08：45～17：30
(実働 7時間45分 ／ 休憩 60分)(残業 有）
- 年収・給与
-
給与は経験・希望に応じて判断
■通勤手当（実費上限月10万円まで）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（2km未満不支給等）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職金前払手当/確定拠出年金制度※いずれかを選択
＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで延長あり）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT■研修制度：新任管理職研修、eラーニング（サービスコミュニケーション、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修）
＜その他補足＞
■従業員持株制度、四半期表彰制度、社員共済会制度
■福利厚生倶楽部法人会員（国内外宿泊施設、映画、レジャー施設などを格安で利用可能）
■クラブ活動：野球・ゴルフ・サッカー
■産前産後休業制度、グループ内公募
■産休・育休
- 休日休暇
-
年間休日（ 120日） 社内カレンダーに準ずる
※福利厚生はどの出向先も同じになりますが、
休日・勤務時間・年間休日数などは出向先によって異なることがあります。
