募集要項
- 仕事内容
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海外子会社に出向いただき経理業務を担当していただきます
【業務内容】
・月次決算、四半期決算、年度決算業務
・親会社への報告資料作成
・仕分伝票起票、点検
・税務申告関連業務・税務対応
・監査法人対応
※一部、人事・総務にかかる業務が発生する可能性あり
【その他】
出向後３年程度で日本に帰任頂き、親会社にて連結グループ管理の一翼を担って頂きたい。（場合によっては、再出向の可能性もあり）
【求める人物像】
主体性・協調性・論理性
日常的な業務を回すだけではなく、自ら課題を見出し、解決に向けて取り組める姿勢、企業風土や雰囲気に合う人
・課題解決のために、自ら動き、周囲を巻き込んで取組をすすめることができる
・海外事情や海外子会社のレベルに応じて調整ができる
・論理的に思考し、説明等のアウトプットも論理的にできる
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・事業会社での経理実務経験3年以上
・ビジネスにおける英語を用いた海外とのやり取り
- 歓迎
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■歓迎条件
・海外赴任のご経験がある方
・外国語でのコミュニケーション能力
・日本⇔海外の国際取引の実務経験
- 雇用形態
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【雇用形態】契約社員
＜備考＞ 契約期間：6ヶ月（更新有）
※契約社員から正社員登用有
※入社6ヶ月間は有期契約社員、6カ月経過後に双方の合意がある場合は、正社員登用させていただきます。
※試用期間中の勤務条件・待遇に変更なし
- ポジション・役割
- 経理
- 勤務地
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東京都 / 香港
■入社6ヶ月間は、本社・中野オフィスにて勤務いただき、正社員登用後に海外子会社オフィス(香港)にて勤務
- 勤務時間
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【就業時間】09:30-18:00 フレックスタイム制
＜備考＞ 休憩1時間、7時間30分
コアタイム：有 12:00～14:00
- 年収・給与
- 500万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
＜保険＞ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
＜諸手当＞ 通勤手当（全額支給）
- 休日休暇
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【休日・休暇】年間休日125日 完全週休二日（土日）
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日
休暇：労働祭、会社創立記念日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇
有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数22日
