募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
既存事業の強化や新規事業を推進するなど会社全体が拡大フェーズであり、今後採用実績のない職種も採用を行う予定です。さまざまな職種の採用についてノウハウやご経験をお持ちの方を募集しています。
- 仕事内容
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好調な既存事業の更なる伸長と、今後の新規事業の推進のため、弊社では採用人数の増加により組織を拡大していく予定です。採用の成功が成長に直結する状況下において、人事組織も拡大をしたく、増員の募集です。勤務地：東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ 4F
雇用形態：正社員 試用期間3ヶ月
配属部署：コーポレートDiv 人事グループ
部署社員数：3－4名
特徴：労務、経理、総務、システム業務をそれぞれ担当制で行っており、20代前半から30代後半までの幅広く活躍中。中途入社者が多く集まる部署です。
【職務内容】
Web系職種またはビジネス職種の採用業務を企画より担当して頂きます。採用ターゲットに合わせて手法を検討し、戦術立てて採用をリードしていただきます。将来的にはチームを持って一部メンバーのマネジメントもお任せします。
・中途採用リクルーティング業務全般（採用手法の立案、面談/面接～クロージングなど）
・採用ベンダーコントロール
・スカウトにおける母集団形成
・採用ポジションの明確化
※お任せする職種についてはスキルやご経験、ご志向に合わせて決定致します。
【キャリアパス】
・中途採用担当→新卒採用担当へのキャリアチェンジ
・マネージャーへの昇格
・採用担当の枠を超えて人事制度設計や組織開発等の人事企画業務 など
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
採用業務経験
採用における戦術立案・実行の経験
【歓迎】
Web職種(デザイナー、マーケター、エンジニア等)またはビジネス職種の採用経験
- 歓迎
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【求める人物像】
・視座高く目標を追求できる方
・目の前のことコツコツ実行できる方
・採用業務経験のある方
- 雇用形態
- 雇用形態：正社員 試用期間3ヶ月
- ポジション・役割
- コーポレートDiv 人事グループ 採用担当（チームマネージャー候補）
- 勤務地
- 勤務地：東京都渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ 4F
- 勤務時間
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勤務時間：
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有（月/20h位を想定）
- 年収・給与
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想定年収：想定年収：500～800万円位 月給制 月/35万～
□昇給：年2回（6月、12月）
□賞与：年2回（7月、1月）※基本給4か月分
- 待遇・福利厚生
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□社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
□交通費支給(上限2万円/月)
□時間外手当（固定残業（45h）超過分を追加支給）
□書籍購入手当
□保育料補助手当（認可外保育施設利用時）
- 休日休暇
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休日・休暇
【年間休日125日以上】
□完全週休2日制（土・日）
□祝日
※キャリアアドバイザーは月1回ローテーションで、
土曜日に出勤することがございますが、その場合
平日に代休取得となります。
□夏季休暇
□年末年始休暇
□GW
□有給休暇
□慶弔休暇
□リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 面接プロセス：面接プロセス：3回を予定（適性あり）
