募集要項
- 仕事内容
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PERMANENTS MISSIONS
ストアの売上及びブランドの価値を高める事ができる優秀な人材の採用
（ストア責任者、販売スタッフ）
MAIN TASKS, DUTIES AND RESPONSIBILITIES
- 国内店舗のストア責任者、販売スタッフの採用（新卒・中途採用）
- 採用計画の立案と実施、求人媒体の選定、社員紹介採用および人材紹介エージェントの採用
- チャンネルを管理し、効果的なスタッフ採用を行う
- 人事面接を通して候補者の経験、人柄を見極める。また、ブランドの特性や職務内容、適正な人材の説明を行ない、双方の入社後のミスマッチを防ぐ。（職務内容、給与・待遇面において）
- 新卒採用活動 インターンシップ、会社説明会を企画、実施し、学生に販売職の魅力、ブランドの歴史やカルチャーを理解してもらい、優秀な若手人材の採用を行う
- 採用に関わる予算管理
- 新卒入社式、研修などの準備、実施サポート
- スタッフリストの作成、管理。有期社員（契約社員・アルバイト社員・派遣社員）の更新手続き等
- 応募資格
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- 必須
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EDUCATION BACKGROUND:
- 大学卒業レベル
TECHNICAL SKILL & KNOWLEDGE:
- PC スキル: (Excel, Word, PowerPoint)
- 採用に関する知識（新卒・中途の媒体システム操作の経験があり、問題無く遂行できる）
- 優れた対人関係構築能力
- 英語力尚可
EXPERIENCES:
- 小売業界若しくは消費財業界での採用業務経験必須（3年以上）
- 企業または人材紹介会社での採用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 目黒区
- 勤務時間
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【就業時間・所定労働時間】 10:00～19:00 実働 8H
【補足事項】 休憩1時間 フレックス有コアタイム11:00-16:00）、リモートワーク有
※入社後2週間はフル出社となります
- 年収・給与
- 内訳：月給＋賞与
- 待遇・福利厚生
- 給与改定年1回、交通費全額支給、社会保険完備、社員販売割引制度、退職金制度（確定拠出型年金）、ベネフィットステーション、団体生命保険
- 休日休暇
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【年間休日数】 119日
【休暇】 有給休暇・夏季休暇・冬季休暇・慶弔休暇・傷病休暇・産休・育児休暇、等
