募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
ファイナンスチームの担当者として以下の業務をお任せ致します。
1.案件投資における事業価値算定（バリュエーション）業務
Excelを用いた財務モデリングにより投資案件の妥当性検証を行って頂きます。
2.取得後案件のファイナンシャルモデルの管理
期中のファイナンシャルモデルの予実管理、修正等を行って頂きます。
3.その他ファイナンス関連業務
新規案件に係る資金調達や取得案件のリファイナンス対応の他、ファンドの投資基準の策定等を担っていただきます。
■ポジション／魅力について
・案件検討資料を基に当社所定のファイナンシャルモデルを用いて財務的な観点から投資判断をしていただくポジションとなります。
・基本的な会計知識は必要となりますが、ファンドの投資判断に大きな影響を与える業務のため、
大きな影響力を持って仕事に取組んでいただける環境です。
・2021年に設立された会社であり、かつ小さな組織であるため、上層部との距離が近く、
組織の成長や企業文化の醸成に貢献することができます。
・四半期毎に「Review&Plan」という業務目標と達成度を発表する制度があり、
ご自身の成果を全社員に発表頂く場を設けています。全社員から自身の業務成果に対するフィードバックを得られる機会となります。
■入社後の流れ
・入社後は投資運用部のファイナンスチームに所属頂きます。社内研修を受けて頂きながら、
新規案件のバリュエーション業務を平行してご対応頂きます。
・短期間で独り立ちできるよう、実務を通じて成長頂けるよう体制を整えています。
・少人数のため、状況に応じてファイナンス以外の業務もご経験頂く予定です。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須条件：
・銀行／証券／リース会社等における法人融資や各種ファイナンスの経験、
または事業会社における財務、税務、経理に関する経験（2年以上）
・財務／税務に関する知識、経験
■歓迎条件：
・再生可能エネルギーの制度／技術に関する知見
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・9:00 - 18:00（所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
想定年収：500万円 - 1,000万円
月給：28万円 - 56.1万円
昇給：年1回(4月)※個人のパフォーマンスに応じて見直し
賞与：年2回(6月、12月)※業績及び個人のパフォーマンスに応じて変動
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・通勤手当：勤務地と自宅間の最安価で全額支給
・退職金制度あり：中小企業退職金共済事業本部
・定年：60歳※再雇用制度あり（65歳まで）
・書籍購入、研修補助制度あり
・福利厚生倶楽部（リロクラブ）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間休日日数125日
・年間有給休暇1 - 12日(下限日数は入社直後の付与日数となります)
・年末年始休暇(12/29 - 1/3)
・GW休暇
- 選考プロセス
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＜選考プロセス＞
1次面接→最終面接→リファレンスチェック
※WEB面接も相談可
