募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
システム開発、追加開発に向けた要件定義から運用管理に携わっていただきます。
各部門へのヒアリングや外注先のベンダーコントロールを行います。
（ご自身でプログラミングして手を動かす仕事ではありません）
(1)展示会運営システムの保守サポート（外注先システム開発会社とのコミュニケーション、工数管理、発注・支払処理）
(2)売上管理システムの更改
(3)各システムの更なる利便性向上に向けた追加システム開発
【やりがい】
・マルチタスクのスキル向上
・事業の成長・クライアントの成長に携わることができる
・明確な評価制度あり実績次第でグループ長へ昇格の可能性あり
・各部署と連携し、一つのイベントを成功に導く喜びが味わえる
これまでバックエンド業務に物足りなさを感じていた方や、ご自身のスキルを発揮し事業の成長に貢献したい方は是非ご応募ください。
- 応募資格
-
- 必須
-
(1)PCスキル
EXCEL：中級レベル（IF/VLOOKUP/Pivotテーブル等）
PowerPoint：初級レベル（スライド編集等）
メール：ビジネスメールの基本的なスキル
(2)専門スキル
・システム開発・更改のプロジェクトにおいて現場のニーズを取りまとめ、要件定義し外注先と連携し具現化していく経験
(3)その他
・受け身の仕事ではなく、自発的・能動的に取り組める方
・「できない理由を探す」より「できる方法を探せる」方
・現状に満足することなく、常に改善していく主体性
・成長期・拡大期の弊社で会社とともにスピード感をもって成長したい意欲がある方
・素直な方（ごまかさない方）
・社会人経験2年以上
- 歓迎
-
・ネットワーク・サーバーの知識
・業務フローの構築や業務の標準化、仕組化、改善提案が得意、または携わった経験
・システムの企画・開発・保守・運用のいずれかの経験（WEB・インフラ・ネットワーク等系統不問）
・ロジカルシンキング（論理的思考力）
・マルチタスク能力
・本質を理解して業務に取り組める方
・何事も他責にせず、自責で物事を考えられる方
- 雇用形態
-
■正社員（期間の定めなし）
■試用期間：6ヵ月
- 勤務地
- ■東京都港区
- 勤務時間
-
■9:00～18:00（休憩：60分）
※残業あり（20～繁忙月45時間/月）
- 年収・給与
-
■年収：400万円 ～ 600万円
月給制︓みなし残業45時間分の固定賃⾦含む
昇給年1回
賞与年2回※在籍条件あり
※経験、スキル、前職年収を考慮の上最終決定します
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（健康保険、厚⽣年⾦、雇用保険、労災保険）
■通勤交通費全額支給 （月2万5千円まで）
- 休日休暇
-
■年間休日125日
■完全週休２日制（土日）祝祭日
■夏期休暇
■年末年始
■年次有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接（オンライン）→ SPI →2次面接＋Excel・タイピングテスト（来社）→内定
