その他、コンサルタント系
リスクコンサルタント(コンシューマープロダクト業界・小売・流通・サービス等業界)
掲載期間:24/04/17~24/04/30求人No:KCGC-YH640601125
その他、コンサルタント系

リスクコンサルタント(コンシューマープロダクト業界・小売・流通・サービス等業界)

転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
<職務内容>
■下記に示す業界に該当するクライアントへの知見・理解をベースとしたリスクアドバイザリー領域の各種コンサルティング
■クライアント接点を起点にCXO課題を識別し、課題解決のためのPJを、高い専門性を持つ他ユニットのメンバーと共に企画・提案・遂行する
■特に、リスクアドバイザリーに関する自身の専門性と、他のメンバーが持つ専門性を組み合わせてクライアントのニーズに対して大きな価値を提供する

<部門のミッション>
■弊社内でも特に重点をおいているグローバルに展開する企業に対して、業界やクライアントのビジネスに関する深い理解と知見に基づき、リレーションの構築と業務提供機会の創出に取り組んでおります。

■業務提供を通じてクライアントのマネジメント層との信頼関係を構築し、テーマにとらわれず様々な経営課題に対して、自身の専門性に加え、コンピテンシー各ユニットの持つ他の領域の専門性を組み合わせてチーム組成し、より大きな価値提供を行っていくこと、関連するユニットをまたぐ提案活動や課題解決に向けた取り組みをリードしていくこと

■弊社内に所属する以下のような幅広いリスクアドバイザリーのサービス領域の専門家と連携・協業しながら、クライアントのCXO課題に即したプロジェクトの企画・提案・推進を図ります。

環境変化のスピードが上がっていく中で、クライアント企業からもリスクアドバイザリー領域のニーズが高まっており、業界・クライアントに応じた課題解決手法を導き出し、クライアント課題の解決に向けてリード頂きます。


-クライアントの事業展開・事業変化に伴うビジネスリスクをヘッジするためのマネジメントサイクル構築
-クライアントの業務・ポリシー分析ならびに、分析結果にもとづく、あるべきガバナンス体制整備(組織体系、ポリシー等)
-マーケティング・営業・調達・生産・研究開発・会計・財務・ITなどの、各種領域に関する課題調査、改善支援
-デジタル技術を活用した業務プロセス効率化、リスクマネジメントの高度化支援
-デジタル化に伴うサイバーセキュリティ、IT/デジタルガバナンスなどのテクノロジーマネジメントの体制整備
-デジタルトランスフォメーション(DX)及びDXを受けた新しい経営基盤整備(財務会計・管理会計・内部統制・BIツール導入等)
-グローバル企業における本社/海外子会社などのグループガバナンスの課題調査、改善支援等



応募資格
必須
<対象とする業界>
■コンシューマープロダクト業界(食品、生活用品など)
■流通業界(小売、卸売など)
■運輸・物流業界(陸海空運・倉庫・物流など)
■観光・外食・人材派遣などを含むサービス業界

<求める経験>
■該当する業界の企業・クライアントに対するリスクアドバイザリー領域の各種コンサルティング/アドバイザリーサービスの経験を有する方。※以下のいずれかの経験は必須

○コンサルティング会社・シンクタンクなどでのコンサルティング業務経験(営業、提案、遂行)

○会計事務所などのプロフェッショナルファームでの監査・アドバイザリー業務経験(営業、提案、遂行)

○コンサルティング以外の事業会社等における各種プロジェクト業務経験者(企画、提案、遂行)

○グローバル企業における経営企画、内部監査、内部統制、経理財務などの業務経験
歓迎
■資格
○公認会計士、USCPA、税理士、公認内部監査人、公認情報システム監査人、などあれば尚良だが、資格には拘らない

■語学力
○ビジネスレベルの英語力があれば尚可。(海外志向者はTOEIC 800以上)
募集年齢(年齢制限理由)
20代後半 ~ 30代 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
<求めるスキル、人材像>
■共通
○プロジェクトマネジメント、マルチタスク対応が可能なこと。

○ビジネスを志向しつつ、クライアントおよび社会に貢献する意欲を持っていること。

○クライアントと長期的かつ良好なリレーション構築し、理解する意欲をもって対話できること。

○多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性・チームビルディングスキルを持っていること。

○論理的思考能力、コミュニケーション能力が高く、将来のコンサルタントとしての適性が高いこと。

■マネジャークラス以上
○積極的・能動的にビジネス開発とその実行に携わる意識を持っていること。

○様々なコンピテンシーの専門家とチームを組成し、PJをリード・推進することができること。

<特徴>
-経営課題に直結するテーマを扱うことが多く、クライアントのマネジメント層と接することができる
-様々な経営課題に対して高い専門性を持つコンピテンシー各ユニットとチーム組成するため、幅広い課題解決に向けた取り組み/経験を積むことができる
-弊社クライアントの中でも特にフォーカスされている大手企業のPJに参画することができる
-クライアントのビジネスに合わせ、グローバルなプロジェクトも経験することができる 当社海外グループとの連携含む)



雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:30-17:30
年収・給与
年収500万円 ~ 1100万円 (能力・経験を考慮)
待遇・福利厚生
【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【各種制度】退職金制度、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金
休日休暇
【休日・休暇】土日祝日、年末年始、有給、慶弔、育児、介護休暇など

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当グループは、ビジネスとテクノロジーという2つの観点から戦略を提案・遂行支援し、クライアントがマーケットをリードするために必要なコンサルティングサービスを提供することにより、クライアントが抱える複雑な課題の解決をサポートします。

監査法人として日本の資本市場の信頼性を確保し、その発展に貢献するという社会的使命があり、日本経済と企業の発展に貢献するために、これまでもこれからも品質を重視する文化を堅持し、最大の価値を提供することで、ステークホルダーである皆様の信頼に応えていきます。

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株式会社KCGキャリア
厚生労働大臣許可番号:26-ユ-020042紹介事業許可年:2001年
設立
2001年
資本金
1000万円
代表者名
吉村 敬史
従業員数
法人全体:40名

人紹部門:13名
事業内容
人材紹介業務(バンキング・サーチ・スカウト)
コンサルティング業務(経営・採用・人事)
厚生労働大臣許可番号
26-ユ-020042
紹介事業許可年
2001年
紹介事業事業所
大阪(梅田)、京都(京都駅八条口)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0001 大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル5階
京都本社
京都市南区西九条寺の前町6番地
ホームページ
http://www.kcgcareer.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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