募集要項
- 募集背景
- 増員採用
- 仕事内容
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ご経験スキルに応じて、経理業務を幅広くお任せいたします。
■決算業務(月次、四半期、年次、連結)
■税務申告業務
■開示業務
■監査法人対応
■子会社（海外）の経理業務フォロー
■原価計算・原価管理
■予算関連（立案～管理）
- 応募資格
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- 必須
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・上場、上場子会社、上場準備中企業、大会社での経理経験
■歓迎条件：
・連結決算、もしくは、開示業務の経験
・原価計算の知識やご経験
- 歓迎
- 日商簿記2級以上、税理士試験科目合格など
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 主任・係長級
- 勤務地
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兵庫県尼崎市
（最寄駅：阪神 尼崎）
- 勤務時間
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08：30～17：15
休憩45分
残業目安；20時間未満／月
- 年収・給与
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年収450万円～700万円
月給制
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（3月・9月）
その他手当：通勤手当、住宅手当（扶養家族あり：上限31,000円／月、扶養家族なし：上限19,000円／月）、家族手当（配偶者15,000円、第1子10,000円、第2子以降6,000円）、単身赴任手当、役職手当
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、 福利厚生施設、財形貯蓄、ストックオプション（持ち株会）、研修、退職金、寮・社宅、人材育成制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度（毎月の積立金の5％を利子補給）、育休・産休制度、旅行宿泊補助、社員食堂、社内クラブ活動（野球・テニス・ゴルフ他）、制服貸与
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇（入社3ヶ月後11日付与、最高20日）、GW休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(9日)、慶弔・特別休暇有給休暇、ヘルスケア休暇、年休の計画付与（5日、試用期間後に付与）
※年間休日126日
