募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員のため
- 仕事内容
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博報堂Grや各省庁からいただく、クライアントの課題やニーズを汲み取り、新規立ち上げから運用まで、プロジェクトの推進・管理をご担当。■入札～受注
入札案件の場合、下記のように受注前から企画書作成などで携わっていただくこともあり
ます
・当社で受注したい案件をピックアップ
・仕様書(案件詳細・期間・対象・予算など)を確認し、コストの見積もりや企画書を作
成
■案件～運営～納品
・運用フロー作成
・会場のロケハン
・コスト算出
・トークスクリプトや研修資料作成
・研修の実施
・クライアントとの打ち合わせ
・スタッフの募集と手配
・現場スタッフとしての対応
・現場の課題分析および解決案の策定
・外注会社との調整
▼これまでの実績
・コロナ給付金会場運営
・宿泊療養施設
・出入国管理
・杉並区食べ残し0プロジェクト
・東京都主催 高齢者向けスマホ教室
・大阪保健所事務派遣
・厚生労働省事務派遣
・マイナンバーカード登録推進事業
担当する案件は期間・規模・難易度も様々です。
資料作成がメインになる時期もあればMTGが重なる時期があったりと様々。
多い時には複数件担当を掛け持ちすることもあります。
セレブリックスの強みを盛り込んだり、いかに利益を出せるか考える企画力が重要です。
ご経験がある方にはすぐにこの入札から携わっていただきたいと考えています。
【クライアント】
・博報堂およびグループ会社
・官公庁
【商材】
固定のものはない
受注した案件に対して人材を活用し柔軟に対応していく
【営業手法】
入札案件に対してプレゼンをして落札していきます
訪問や架電の営業はありません
入札の際にプレゼンが必要な場合に企画書の作成が必要
【目標】
個人目標はなくチームでどれだけ事業部の利益を出せるかを重視しております。
そのためにも企画力、現場で改善・運用していく力が必須となります。
- 応募資格
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- 必須
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・年齢:23～40歳
・正社員としての社会人経験1年以上
・転職回数不問
・高卒以上
・業務でのPC利用経験または基本的なPCスキルをお持ちの方
- 歓迎
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・下記のような経験をお持ちの方歓迎
- 営業経験をお持ちの方(法人・個人・商材問わず)
- BPO業務経験
- イベント業界経験
- コールセンター経験
- ウェディング業界経験
- カウンターセールス経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・「まずはやってみる」の精神で積極的に新しい業務に取り組める方
・自身の裁量で現場を回していくことにやりがいを感じられる方
・仮説を立て業務のPDCAを回していくことができる方
・自立意識が高く、判断力と責任感をお持ちの方
・マルチタスクが得意な方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- BPO営業
- 勤務地
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有明本社、御徒町営業所
その他博報堂や博報堂プロダクツのある赤坂、⻁ノ門、横浜、豊洲に行っていただく機会
も多いです
- 勤務時間
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10:00～19:00
※担当プロジェクトによって変則的
9～18時の場合などもありうる
- 年収・給与
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3,360,000円～
月給280,000円～
みなし残業代(月45時間分/73,305円～)含む
※超過分は別途支給します
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
社会保険完備/健康診断/高額医療費一定額補助/社員紹介お礼金
産休・育休制度/時短勤務制度/看護休暇・休業制度/介護休暇・休業制度
表彰制度/新規事業起案制度/イベント補助金制度/社内イベント(参加自由)
提携レストラン・ホテル・ジムの費用割引/副業可能/クールビズ導入
【手当】
交通費全額支給/残業手当/通信手当/出張手当/結婚祝金/出産祝金
- 休日休暇
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【年間休日】128日 ※2023年度
【休日休暇】シフトによる完全週休2日制
PJにより土日休みの場合もあり
【有給休暇】4～9月入社:入社日に10日付与/10～3月入社:入社日に5日付与
【その他休暇】
夏季休暇(4日)/年末年始休暇(4日)/リフレッシュ休暇/5年勤続記念休暇/慶弔休
暇/傷病休暇/エフ休暇
- 選考プロセス
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【面接回数】2回
書類選考→ 一次面接(オンライン) →性格検査 →最終面接(オンライン)→内定
- キャリアパス・評価制度
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営業兼ディレクター(年収420万円)⇒営業兼ディレクター(経験5年/年収540万円)
⇒グループリーダー(マネジメント/年収600万円)⇒事業部⻑(マネージャー/960万円)
