募集要項
- 募集背景
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2024年には1000億規模まで拡大されていると推測されているライブ配信市場。
そんなライブ配信サービスでさらなる拡大を目指す上での増員となります。
- 仕事内容
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累計1,800万ユーザーを誇る国内最大級のライブ配信＆動画アプリ「ミクチャ」で活動する、ライバー(ライブ配信者)の発掘・育成・サポートなどプロデュース＆マネジメント全般をご担当いただきます。◆業務内容
＜主な業務内容＞
(1) ライバー発掘・契約
└ 主にSNSを使用して、「ミクチャ」の公認ライバーとして活動していただける方をスカウト
(2) ライバー育成・マネジメント
└ ライバーがより楽しく、より多くの視聴者を獲得できるように、
配信時間・内容、視聴者とのコミュニケーションの取り方など、様々アドバイス。
上記業務を中心に、下記業務もご担当いただきます。
(3) ライバーの方が参加するイベント企画立案/運営
(4) 配信データ管理・分析・資料作成 など
◆仕事のやりがい
・自分が発掘したライバーの方と、二人三脚で一緒に成長できること
・自分がマネジメントしたライバーの方がイベントに招待されたり、
雑誌に取り上げられたりと輝いている姿を見ることができたとき
・ふとした時にもらえる感謝の言葉（ときには手紙をくれる方も！）
・チームの枠を超えて、事業部全体で目標を達成できたとき
◆求める人物像
・目標達成意欲や成長意欲の高い方
・指示待ちをするのではなく、自ら行動を起こすことができる方
・自部署以外ともやり取りを積極的に行い、チームワークが取れる方
◆チーム構成
＼中途社員比率100%／
新しい市場のため、今いるメンバーは全員未経験からのスタートです！
平均年齢も27.9歳と若手メンバーが多く活躍している職場です。
＜先輩たちの前職例＞
・証券会社の営業
・飲食店集客プラットフォームの営業
・IT企業の営業 など営業系出身者多数活躍中！
※営業未経験者でもエンタメ業界への興味/関心があれば大歓迎です！
◆社員インタビュー
(1)（チームリーダー）自分が考えた企画や、イベンターさんと創った企画が実現するのが嬉しいです！まだそんなに大きな会社ではないので、自分が会社の売上を担っているという感覚が（プレッシャーも感じますが笑）楽しいですね！
(2)（メンバー）配信者を通じて、自分のやりがいを見つけられる唯一無二の環境だと思います！ミクチャでは夢を追いかける配信者が多いので、実現できた時は非常に達成感があります！
#チャレンジできる環境
- 応募資格
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- 必須
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・無形商材の営業経験2年以上
・大きな目標や困難な課題を乗り越えてきたご経験
・目標数字を達成するために戦略的に業務に取り組んできたご経験
- 歓迎
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・ライブ配信市場での実務経験がある方、もしくはご興味がある方
・ご自身がライバーやインフルエンサーの方、もしくは同様のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ライバーマネジメント
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）
- 年収・給与
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年俸制：400～600万円 ※ご経験とスキルに基づき決定
給与改定：年2回（4月、10月）
試用期間：6ヶ月 （給与等変わり無し）
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（上限月2万円で実費支給、バス利用は別途規定有）
住宅手当（本社起点に2.5km圏内にお住いの方に限り月2万円）
引越手当（住宅補助対象地域への引越しの場合、10万円支給）
社員紹介手当 など
※住宅手当を受けている方は、通勤手当の支給はありません。
【社内制度】
技術勉強会開催サポート
社内エンジニア勉強会
外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
ピアボーナス制度
表彰制度 など
【福利厚生】
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
定期健康診断実施
書籍購入代補助
関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可 など
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝休み）
年間休日120日以上
有給休暇（入社半年後付与、初年度10日）
産前産後休暇
介護休暇 など
- 選考プロセス
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(1)書類選考 ※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
↓
(2)一次面接（現場リーダークラス） ※WEB形式可
↓
(3)二次面接（役員・部長クラス）＋適性検査・リファレンスチェック
↓ ※原則、対面形式
(4)内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。
#入社時期は相談可能
