社内SE・システム管理
事業部 ITインフラ グループ マネージャー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月23日~10月6日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/09/23 ~ 2025/10/06)
社内SE・システム管理
事業部 ITインフラ グループ マネージャー
外資系企業
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
マネジメント業務なし
海外出張
海外折衝
英語力が必要
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
同事業部において、事業部の国内をメインとしたITインフラ業務全般のマネージャーとして関わって頂きます。グローバル標準との整合を図りながら、社内のIT基盤を戦略的に進化させて頂く事がミッションです。
・インフラチームのマネジメント(年間計画策定、予算管理、メンバー育成)
・社内ITインフラの運用・改善(ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティ機器)
※国内全拠点のネットワーク維持管理、セキュリティーアップデート管理・強化
・Microsoft環境(AD、GPO、SCCM等)の保守・リプレース
・Azureを活用したクラウド基盤の運用・最適化
・グローバルITチームとの連携による標準化推進
・ベンダーとの折衝・ベンダーマネジメント・プロジェクトマネジメント
※ヘルプデスク業務は常駐の外部ベンダーが行っております。
【魅力】
日系企業でもかなりグローバル化の進んだ企業の事業部門ですが、各部門の特徴として少数精鋭で組織を運営し自立自走する事を常としている事から、本社の意向に左右される事無く、事業部独自に主体的に仕組み作りや現状の改善、新しい取り組み等を進める風土が根付いています。
本ポジションにおいても、ビジネス現場と密接に連携頂き、経営・事業の要望を踏まえたITインフラ機能の高度化を図る事で、経営・事業への貢献をダイレクトに感じて頂く事が可能です。
また、事業部のグローバル全体のDX化を企画、主導出来るチャンスもございます。
【組織、キャリアステップ】
本組織のGMがレポート先となり、本ポジションは部下無し管理職としてハンズオンで業務に関わって頂きます。別途ヘルプデスクや開発などに関わる外部ベンダーがx名程度おり、そのマネジメントをお任せします。
入社後に現在の外部ベンダーの見直しや、正社員の部下を作るなどに関してはフリーハンドで再設計し、新しい組織を作って頂く事も可能です。
【英語に関して】
海外とのコミュニケーションが発生する為、英語は業務でお使い頂く事となりますが、本ポジションの場合は日常会話レベルの対応が出来れば問題有りません。
将来的にIT責任者へステップアップをする場合には海外と連携頂く業務が増える為、入社後に英語力を高める意思を持ってご研鑽を頂く事が必要となります。
(ビジネスレベルの英語力をお持ちの方の場合は、海外との連携業務を入社時より積極的にお任せする予定です。)
応募資格
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- 必須
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・ITインフラ領域の実務経験
・日常会話レベル以上の英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
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37歳 ~ 52歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都(八王子方面)
※車通勤可
年収・給与
-
900万 - 1300万円
※上限以上の処遇に関しても、ご相談可能です。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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グローバルライフサイエンスメーカー
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