組織・人事コンサルタント
組織・人事コンサルタント<正社員_東京>
掲載期間:24/11/20~24/12/03求人No:ADOPT-19213
組織・人事コンサルタント

組織・人事コンサルタント<正社員_東京>

ALL DIFFERENT株式会社
※ デロイトトーマツグループから独立、人材育成支援13,000社超の実績を誇る組織開発・人材育成支援会社

募集要項

募集背景
業績好調による増員のため
仕事内容
【ポジション】
・マネージャー
・コンサルタント
※経験及び能力考慮の上で決定

【業務内容】
組織・人事コンサルティング領域立ち上げメンバーとして、同事業立ち上げに関わる一連の業務、コンテンツ開発に関わる業務(マネージャー職は下記に関するプロジェクトマネジメント)をご担当いただきます。
・組織・人事コンサルティング領域の立ち上げ業務
・人事制度構築支援サービス(Empower HR)の営業
・経営計画策定支援サービスの営業
・コンサルティング
 - プロジェクトミーティング
 - 課題整理、改善改革方向性の検討
 - 基本設計、詳細設計
 - 導入準備
・コンテンツ開発

<詳細>
・クライアント業種は製造、不動産、通信、建設、運輸、小売、保険など各業界の多岐に渡ります。
・クライアント規模は大手、中堅企業から中小企業に及びます。
・残業時間は月平均39時間です。

■備考/補足
・月給:年俸額の1/14
・賞与
 - 通常賞与:月額1ヶ月分×2回(6月・12月)
 - 業績賞与:年1回(5月)
・昇給:年1回(6月)
・年収例
 - マネージャー:1,000万円~1,600万円
 - コンサルタント:460万円~780万円

・試用期間中の条件変更なし
・リモートワーク可(週1日~2日)
・定年60歳(継続雇用制度65歳まで)
応募資格
必須
■ 求める経験
組織・人事コンサルタントの経験をお持ちの方
※以下の経験をお持ちの方、歓迎
・人事
・研修講師
・チームマネジメント
・法人営業

■ 求める資格
資格不問
雇用形態
正社員
勤務地
東京本社/東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー18F
勤務時間
08時30分~17時30分
年収・給与
460万円~1,600万円(経験及び能力考慮の上で決定)
昇給:有り
賞与:有り
待遇・福利厚生
■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金

■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・管理職手当(マネージャー以上)

■ 福利厚生
・退職金制度
・定期健康診断
・結婚祝金
・出産祝金
・高度障害
・死亡見舞金
・カフェテリアプラン

■ 喫煙対策
禁煙
休日休暇
年間休日数133日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇

(その他)
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
選考プロセス
■ 面接
3回

■ 適性検査
有り(性格検査)

■ 企業特徴
【デロイトトーマツグループから独立、人材育成支援13,000社超の実績を誇る組織開発・人材育成支援会社】
デロイトトーマツグループから独立、人材育成支援13,000社以上の実績を誇る組織開発・人材育成支援会社です。組織開発・人材育成支援サービスのみならず、経営支援サービス等も提供しており、人材育成を通じて、企業の持続的な成長を支援しています。圧倒的な支援実績をもち、大手企業を中心に多くの企業に選ばれ続けています。

【人材育成の豊富なサービスラインナップ】
組織開発・人材育成支援サービスでは、多くのビジネスパーソンが受講する定額制集合研修サービスをはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、業界初となるモバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テストなど、他の追随を許さないバリエーション豊富なサービスラインナップを開発しています。

【社員研修受講者数400万人、研修満足度97.6%の圧倒的実績】
人材育成支援実績としては累計13,000社、社員研修受講者数累計400万人(1,200の研修テーマ)を誇り、研修満足度97.6%以上と非常に大きな信頼を勝ち得ています。また人事教育担当者が選ぶ「研修会社」「効果があるオンライン研修」「講師の質が良いオンライン研修」など、多くのランキングでNo.1を獲得しています。人材育成・社員研修に関する出版物も豊富で、メディア紹介実績も多数あります。

【社内の人材育成制度も充実】
社外のみならず、社内の人材育成に関しても自信を持っており、同社での社員の成長できる仕組みは圧倒的です。(1)新入社員のトランジション・サポート、メンター制度、フォローアップ研修等の充実、(2)営業・講師・コンサルティングの一気通貫制度、(3)講師育成プログラム制度、(4)定期のユニットミーティング等を経ることにより、短期間で高品質のコンサルタントを育成しています。

【新社名All DIFFERENTに込められた理念】
2024年に新社名All DIFFERENTとして新しいスタートを切っています。その社名には、「人と組織、そのあらゆる可能性のために、唯一無二の解決策を創り、私たちは未来を創る」という理念が込められています。またその解決策が「本物で、革新的で、他とは違う」という、これまでの抜群の実績に裏付けされた自負の表れとも言えます。

会社概要

社名
ALL DIFFERENT株式会社
※ デロイトトーマツグループから独立、人材育成支援13,000社超の実績を誇る組織開発・人材育成支援会社
事業内容・会社の特長
■ 事業内容・沿革
【事業内容】
・公開型研修
 - 集合研修
 - オンライン研修
・実践トレーニング研修
 - 伴走型スキル体得プログラム
・講師派遣型研修
 - 講師派遣研修
 - オンライン企業内研修
・ビジネススキル診断テスト
 - 全階層向け
 - 新入社員、内定者向け
 - 管理職層向け
・ビジネススキル学習アプリ
 - 若手、中堅社員向け
 - 内定者、新入社員向け
 - オリジナル学習コンテンツ制作
・ITエンジニア育成研修
・採用支援サービス
・経営支援サービス

【沿革】
・2006年 トーマツイノベーション株式会社として人材育成事業を開始
・2009年 大阪支社を開設
・2011年 名古屋支社を開設
・2019年 デロイトトーマツグループから独立し、株式会社ラーニングエージェンシーに商号変更
・2023年 商号をALL DIFFERENT株式会社に変更
設立
2006/02/01
資本金
-
売上高
-
従業員数
257名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アドプション
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 307367紹介事業許可年:2015年10月
設立
2015年7月16日
資本金
5,000,000円
代表者名
草野絢也
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:9名
事業内容
人材紹介
採用、教育に関するコンサルティング
制度設計、危機管理、事業承継に関するコンサルティング
地域活性に関するコンサルティング
内閣府地方創生
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 307367
紹介事業許可年
2015年10月
紹介事業事業所
東京都千代田区
登録場所
株式会社アドプション
〒102-0082 東京都千代田区一番町4-42 一番町2ビル4階
ホームページ
https://adoption.co.jp/
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