募集要項
- 募集背景
-
【募集背景】
海外への駐在増員等による欠員補充のため
- 仕事内容
-
【所属】医用機器事業部 海外営業部
【募集背景】
海外への駐在増員等による欠員補充のため
【職務内容】
医用機器海外営業は、海外販社7社、代理店2社(韓国・台湾)の体制で海外展開しており、各販社・代理店ごとに担当を配置しております。何れかの販社・代理店を担当いただき、下記業務を遂行いただきます。
1.海外担当地域の市場分析と営業戦略の立案・実行
2.海外販売子会社や代理店の業績管理と営業支援
3.医用機器の製品マーケティング(顧客ニーズ調査・分析・商品企画、販売促進)
4.生産部門との納期調整など本社関係部署との連携による現地業務支援
【主な担当商材】
X線診断装置、PETシステムなど
【海外出張頻度】
担当地域差は有りますが概ね年4~5回。一回の出張期間は1週間程度です。
【入社後のイメージ】
面接にてご経験やご志向を伺い担当地域を決定します。
地域特化ではなく、キャリアを積んだ後には他地域も担当いただき、経験の幅を広げることが可能です。
入社後は、開発・マーケティング・製造など社内関係部署と連携して、海外の販売子会社や代理店に対する営業・業務支援や業績拡大のための提案を行います。海外出張時には顧客(病院)を訪問して当社製品のプレゼンをしたり、販売パートナーが参加する会議で発表する機会があります。
海外から重要顧客を日本に招聘して当社を見学してもらい関係を強化することも重要な仕事です。
【キャリアパス】
海外拠点である販売会社で現場の営業・オペレーションを取り仕切るポジションでの駐在があります。将来的に販売会社の経営や戦略策定を担う人材の育成に力を入れています。
【募集部門からのメッセージ】
海外の現場で活躍できる主体性と行動力に自信のある方の応募を待っています!
【職場構成】
グループ長1名、担当課長3名、主任6名(30代前半)、副主任1名(30歳)
- 応募資格
-
- 必須
-
【応募資格・条件】
■4年制大学卒業以上
■BtoB完成品の営業経験(海外営業、代理店営業経験があれば尚良い。)
【語学力】
◆英語で日常的にメール・電話・Web会議等でコミュニケーションができる。
◆英語での会議のファシリテーションと議事記録ができる。
◆海外出張時に現地顧客や販売パートナーに対して英語でプレゼンテーションができる。
◆TOEICスコア700点以上が望ましい。
- 歓迎
-
【歓迎する知識や経験】
◆医用機器業界での営業経験
◆海外市場向けの営業・マーケティング関係の業務経験があること。
◆帰国子女・留学・駐在で海外での生活経験があること。
◆営業CRMやBIツール、Excelデータテーブルを使った分析や効果的なレポート作成ができる、ITリテラシーがあること。
【求める人物像】
◆責任感があり、自ら問題意識を持って考え、自ら積極的に行動・提案できる。
◆ポジティブシンキング。
◆他部門や海外社員とも連携する協調性があり、チームプレイができる。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 海外営業
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 【就業時間】09:00-17:30
- 年収・給与
- 500万円 ~ 699万円
- 待遇・福利厚生
-
【待遇・福利厚生】
<保険> 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
<諸手当> 家族手当、住宅手当、通勤交通費
制度:従業員持株制度、財形貯蓄制度、持家融資制度、退職金制度など
施設:独身寮、家族社宅、保養施設、医療施設、総合グラウンド、体育館など
- 休日休暇
-
【休日・休暇】年間休日125日 完全週休二日(土日)
土日祝祭日 年末年始休暇 夏季休暇 メーデー
- 選考プロセス
-
書類選考⇒1次面接⇒適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒最終合格⇒法定検診⇒内定
1. 1次面接合格後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 1次・2次面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。