募集要項
- 仕事内容
-
■ミッション・ステートメント
小売と卸売の両事業の売上と利益目標を達成し、一貫性のある優れた顧客管理と顧客育成を行う
百貨店との関係を改善し、主要顧客との関係を強化、発展、改善させる
収益性とコミュニケーションに沿った商業戦略に従って、新規出店、閉店、店舗周辺の進化を提案し、小売ネットワークの構築とアップグレードを行う。
■主な担当業務
キーアカウントとのリレーションシップの管理、パートナーシップの構築
-主要顧客との優れた関係の構築と維持
-顧客の従業員に対するトレーニングプログラムの実施
リテールエリアにおける年間戦略計画の策定と実行
-店舗の開店、移転、閉店を含む、リテール組織の中長期的なビジョンを提供する
-年間販売計画の策定と実行
-予算、財務、マーケティング分析、その他関連レポートの作成
-販売経費と資本支出を予算内で管理
-すべての業務手順が適切に確立され、実施されていることを確認
-マーケティング、カスタマーサービス、ロジスティクス、人事、ITなど）
-百貨店との関係構築とパートナーシップの構築をリード
-リテールマネージャーと複数のブティックマネージャーを監督
-競合他社の情報を含むマーケットを分析し、販売報告書を作成
ブティックスタッフのマネジメント
-ブティックの生産性を向上させ、ラグジュアリーな質的環境を確保するため、ブティック運営全般の指揮を執る
卸売分野における戦略的計画の実行
-ブランドの戦略に沿った卸売ビジネスネットワークの維持
-卸分野での販売計画の実行
-販売経費の予算管理
-競合他社の情報も含めた市場分析と定期的な販売レポートの作成
- 応募資格
-
- 必須
-
■経験
・プロフィットセンターの管理経験
・ラグジュアリーカテゴリーでの営業統括経験（類似の流通チャネルでの販売経験）があれば尚可
■スキル/能力
・販売データベースの計画、実行、モニタリング能力
・プロジェクト管理、予算計画、マルチタスクの優先順位付け、期限管理ができる
・強い交渉力
・営業スタッフのサポート
■語学力
・ビジネス英語レベル以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳 ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:30～18:00（所定労働時間 7時間、休憩 60分）、フレックスタイム有（コアタイム：10:00～15:00）、リモートワーク有
- 年収・給与
-
内訳：年俸制
＋業績賞与
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給、社会保険完備、定期健康診断、育児休業および育児短時間勤務制度、健保組合保養所、退職金制度、団体生命保険、社員割引、等
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、等
