募集要項
- 募集背景
- 新規営業所（冷凍保管倉庫）の立ち上げなど事業拡大を見据えた増員。
- 仕事内容
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【物流倉庫の管理・マネジメント業務】食品をメインに扱う倉庫での軽作業・商品の管理を行っていただきます。大手取引実績多数です。・マネジメント
社内外のメンバーへの指揮や状況に応じて現場作業のサポートも対応します。
自社新人の教育も行っていただきます。
・商品の検品・管理・棚卸
片手サイズのハンディと呼ばれる端末で段ボール等のバーコードを読み取っていき、リスト通りに商品や在庫があるかを確認。食品を扱っているため商品日付等も管理します。
・商品の仕分け
仕分けリストに沿って倉庫から商品を集めます。飲料品等の重い物はリフトで運ぶことが可能。
■仕事の流れ
(1)自倉庫への入庫作業
(2)検品
(3)納品先への出庫作業
(4)仕分け
(5)検品
(6)梱包
(7)ドライバーが配送
■商材
加工食品、飲料、酒類など、普段スーパーやコンビニでよく手にする商品です。
■マネジメント数
10～20名前後で作業をすることもあり、スムーズに進めるため声を掛け合います。
- 応募資格
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- 必須
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・高校卒業
・倉庫内作業及び管理者経験
- 歓迎
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▼一つでも当てはまる方は歓迎します。
・じっとしているよりも程よく動ける仕事がいい
・一緒に働く人たちとの関係性も大切にしたい
・仕事もプライベートも充実させたい
・成長している会社でチャレンジしたい
- 募集年齢(年齢制限理由)
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20歳 ～ 45歳まで
（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
契約期間：期間の定め無し
- 勤務地
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大阪府
・此花営業所：大阪府大阪市此花区常吉
・摂津南営業所：大阪府摂津市東別府
・茨木営業所：大阪府茨木市宮島
※ご希望考慮します
※車・バイク通勤可能です
- 勤務時間
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・9:00～18:00（休憩50分）
・20:00～翌8:00
・13:00～22:00
※上記より、勤務時間応相談
※夜勤手当あり
- 年収・給与
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600万円 以上
基本給:35万円 以上
固定残業代：あり
＜年収例＞
・750万円／35歳 入社10年目（未経験から管理者にステップアップした方の場合:月給50万円＋賞与）
・600万円／29歳 入社1年目（管理者経験者）（月給47万円＋賞与）
- 待遇・福利厚生
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・交通費規定支給
・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・特別手当：育児休暇補助金制度／月極・一時保育時の利用額に対する補助
・介護休暇補助金制度／保険適用超過分・用品購入に対する補助
・まかない／弁当等
・資格取得支援／業務に必要なフォークリフト免許等
- 休日休暇
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・シフト制（月6日休み）
※休日数により給与変動あり
＜休暇制度＞
・有給休暇10日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定
- キャリアパス・評価制度
- 今後も新規営業所を作りたいと考えており、立ち上げを経験するチャンスも豊富です。30代で新規営業所の所長を任されるなど意欲次第で様々なポジションを目指すことが出来ます。
