募集要項
- 募集背景
- 業容拡大
- 仕事内容
-
家電量販店にご来店したお客様に対して、それぞれのライフスタイルに合わせた最適な商品やサービスの組み合わせをご提案頂きます。
主にスマートフォン、光ブロードバンド、ネット回線等の提案販売となります。
【魅力】
業務を通じてコミュニケーション力、ヒアリングから提案力、商品購入やプラン変更へ意思決定いただくクロージング力等様々なスキルを身に着けることができます。
お客様はモバイルを購入される際ご自身の用途に最適なプランを十分に理解していないことが少なくありません。
そのため適切なヒアリングから使用用途にあった商品・プランを適切に伝えることが求められ、購入へのクロージング力が必要になってきます。
また、まずは接客販売力を身に着けていただきますが、当社には様々はキャリアの選択肢がございます。
販売員からさらに上の社員の人材教育、複数店舗を巡回し売り場をサポートするラウンダー業務、更にはメーカーやキャリア様へ新規案件、アライアンス獲得に向けた法人営業などご意欲次第でキャリアアップや役職アップの選択肢が多くございます。
【昇給制度】
明確な昇給基準があり、実績に見合った評価を行います。
契約・販売実績以外にも、販売促進ツールの作成や積極的な研修参加なども判断基準として扱う為、「頑張ったこと」が評価にしっかり反映されます。（1月/7月）
■研修制度：1週間の座学と数か月間のOJTあり（ビジネスマナー、商材知識）
■目標達成度、勤務評価次第、表彰制度（数千～1万円）
- 応募資格
-
- 必須
- ■接客・営業へ「ご意欲」がある方
- フィットする人物像
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■正社員として働きたい方
これまでのご経験ではなく、これからご自身のスキル・キャリアを向上させたいご意欲を重視しております。
- 雇用形態
- ■正社員（試用期間：3ヵ月）
- 勤務地
- 一都三県（配属先(家電量販店等)は個人の適性を見て選定）
- 勤務時間
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シフト制／実働8時間
＜シフト例＞
10:00～19:00
11:00～20:00
※配属先により異なる
- 年収・給与
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年収 294万円 ～
月給21万円～
年2回賞与（夏・冬）
※経験や能力などを考慮の上、決定します。
※固定残業代（月17時間分：24,000円）を含む。※超過分は別途支給します。
＜年収例＞
年収336万円／24歳（入社3年）
年収422万円／26歳（入社5年）
年収537万円／29歳（入社7年）
- 待遇・福利厚生
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■ベネフィット・ワン（割引優待）
■慶弔見舞金■出産祝い金■家族手当：扶養手当あり（1人につき6,000円/月）
■住宅手当：会社都合で転勤した場合■寮社宅：支給条件あり■資格支援■産後休業■育児休業
- 休日休暇
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年間休日：115日
■週休2日シフト制：週休二日制
■その他（夏季3日/冬期3日・リフレッシュ休暇5日）
【有給休暇】有（10～20日）
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（1回）
- キャリアパス・評価制度
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【昇給制度】
明確な昇給基準があり、実績に見合った評価を行います。
契約・販売実績以外にも、販売促進ツールの作成や積極的な研修参加なども判断基準として扱う為、「頑張ったこと」が評価にしっかり反映されます。（1月/7月）
■研修制度：1週間の座学と数か月間のOJTあり（ビジネスマナー、商材知識）
■目標達成度、勤務評価次第、表彰制度（数千～1万円）
まずは接客販売力を身に着けていただきますが、当社には様々はキャリアの選択肢がございます。
販売員からさらに上の社員の人材教育、複数店舗を巡回し売り場をサポートするラウンダー業務、更にはメーカーやキャリア様へ新規案件、アライアンス獲得に向けた法人営業などご意欲次第でキャリアアップや役職アップの選択肢が多くございます。
