募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う増員募集
- 仕事内容
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管理職候補として、経営戦略・管理体制・運用体制の構築を企画、実行していただきます。
グループ3社が合併した2年目の新しい会社の経営戦略管理職として、リーダーシップを発揮、変革を推進いただける方を募集しています。
≪業務詳細≫
■経営改革の推進：中長期ビジョン、戦略・実行計画（中期経営計画）の企画、推進
■業務変革の推進：人財、組織変革、職場環境、業務プロセス等の改善を企画、推進
■意識改革の推進：社内コミュニケーションの活性化・社外への発信
■マネジメント：部門方針の策定、業務進捗の管理、部下育成
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
■企画部門でのご経験5年以上
- 歓迎
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【WANT】
■事業会社・コンサルティング企業・M&A企業における、経営戦略・経営企画・新規事業企画・PMI等でのご経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区（最寄り駅：お台場海浜公園駅）
◎転勤なし
- 勤務時間
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標準的な勤務時間：9：00～17：30（休憩時間60分）
フルフレックス制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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≪初年度想定年収≫
年収 500万～800万
※経験や能力等を考慮の上、決定いたします
- 待遇・福利厚生
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昇給あり、賞与あり
各種社会保険完備
交通費全額支給
残業代全額支給
資格取得支援制度
グループ共済会、グループ従業員持株会
- 休日休暇
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完全週休二日制（土・日）祝日
◎年間休日120日
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 面接（2回）⇒ 内定
