募集要項
- 仕事内容
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当社では現在、より有効な内部統制の整備を進めるなど、コーポレート部門の強化を行っています。今後より大きな成長が見込まれる当業界において、親会社チーム含む多くの関係部署とコミュニケーションをとりながら、主として以下の業務を行っていただきます。
【具体的には】
月次・四半期・年度決算業務及び親会社への報告
税務関連業務
監査対応業務（内部統制・会計処理の改善対応含む）
会計システムトラブルシューティングおよび改修に関する IT 部門との協議
新しいビジネスに関するプロセス構築・会計処理の検討
売掛金管理、固定資産管理、その他経理関連実務業務
＊決算月：12月
＊システム：SAP（SI、CO）
ポジションの魅力：
会社を取り巻く環境は変化が激しく、常に新しいビジネスを行っています。そのためファイナンス部門だけでなく、 他の関連部署とコミュニケーションをとることが多く、ビジネス全体について理解することができます。
海外のファイナンスチームとコミュニケーションをとる機会が多く、英語力をフルに活かして仕事をすることができます。
様々なバックグラウンドを持った社員がいるためダイバーシティに富んだ組織風土です
- 応募資格
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- 必須
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新しいビジネスのプロセス構築や新システムの導入を行いますので、しっかりとした経理・財務の知識をお持ちの方（適用基準はIFRS、日本基準）
会計システム及び周辺システムに精通している方（SAP 利用経験者）
新たなものに積極的にチャレンジする意欲があり、自ら動くことができる方
既存のものにとらわれず、様々な観点から物事を考えることができる方
チームワーカーであり、協調性がある方。チームで目標を達成するパーソナリティのある方
ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（海外とのメールでの Communication を頻繁に行います）
管理職マネージャーの場合、ピープルマネージメント経験
日商簿記 2 級もしくは同等レベルの知識
- 歓迎
- 公認会計士・税理士・USCPA 資格保有者歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都＊在宅勤務制度あり（週1～2程度出社）
- 勤務時間
- フルフレックス（コアタイムなし/モデル時間：10時－18時30分 休憩60分）
- 年収・給与
- 想定年収：600万円～1100万円程度（応相談）※ご経験・スキルに応じて検討します。
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、退職制度有
- 休日休暇
- 年間休日日数125日 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇
