募集要項
- 仕事内容
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●業績絶好調、海外売上比率約78%！社会貢献性も高く、積極的な投資活動・事業拡大を展開中！【入社後の具体的な仕事内容】
●給与水準は関西トップクラス！リモートワークも推進中。
●中途入社も多数活躍されています！
・廃棄物処理プラントの計画設計（収支計算・フロー計画・機器計画・機器配置・提案書・見積仕様書 等）
・廃棄物処理プラントの実施設計（仕様決定・設計資料作成・購入仕様書作成 等）
・顧客への技術提案・折衝・設計協議
・協力業者との設計協議・折衝
・プラント積算原価作成
・据付工事、試運転時、建設現場に数か月の駐在あり。
【仕事の進め方】
【計画設計】
・客先の要求水準や受入れ廃棄物に合わせ、廃棄物処理プラントの計画設計を実施。
・受注に向け、基本設計・積算・提案書・顧客協議等を実施。（営業技術的な業務も実施）
・計画設計期間は、1案件1年?数年になるため、状況により1人で2～3件担当することもある。
【実施設計】
・案件の規模によるが、1案件10名ほどのプロジェクトチームで推進
・関わる部門：建築設計部問、電気計装担当、ボイラ担当、プラント工事部問、調達部門 等
・プロジェクト主査の指示の基、関係部門と協調しながら設計を実施する。
・実施設計期間は、2年?4年程度。基本、1人の担当は1案件のみとなる。
【ポジションのやりがいや魅力 】
・更地から建設するプラント建設のものづくりに携わることができると共に、成果物が20～40年程度残るため、達成感・満足度は大きい。
・電気計装の基本設計から試運転・設計フォローまで一気通貫で行うことができる。
・顧客満足度を肌で感じることができ、やりがいを感じられる。
・複数年の業務を10人前後で実施するため、マネージメント能力が向上する。
・顧客、コンサル、専門メーカーとの折衝・調整業務で、幅広い知識の習得が出来ると共に、コミュニケーション能力も向上する。
・注目度の高い環境分野で、業務を通じてSDGsへの社会貢献に繋がる。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プラント関連、またそれに類似した設備・機械の設計もしくはレイアウト設計の経験
【歓迎】
・焼却プラントの設計経験者、試運転経験者、プロジェクトリーダー的立場の経験者
・AutoCAD
・基礎会話レベル以上
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市（阪神事務所）
- 勤務時間
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本社・事務所：8：30～17：00
工場・製造所：8：00～16：30
グローバル技術研究所：8：30～17：00、9：00?17：30
※拠点/部門による
※休憩時間：各45分（部門毎の時差喫食）
- 年収・給与
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年収設定基準：※最終学歴・就業経験年数などにより変動致します。
給与形態：■月給制 ■賞与：業績、評価によって6月・12月支給
※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。
《年収参考例》
・539.2万円/27歳(残業代を除く)
・715.8 万円/34歳(残業代を除く)
※最短昇級時 897万円/35歳(管理職扱、手当無)
- 待遇・福利厚生
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＜手当・福利厚生＞（会社規定による）
通勤手当、寮・社宅、各種保険（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、クボタファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助など
- 休日休暇
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年間休日125日（事業所カレンダーによる）
※年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇、土曜日、日曜日、その他
有給休暇：最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可）
- 選考プロセス
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◇選考内容
面接 2 回
◇詳細な選考内容
1回目（部門責任者＋人事） → WEB適性試験 → 2回目（人事部長、採用G長＋各部門長）
＊面接は場合によっては、3回のケースもあり
