募集要項

仕事内容: 公共事業の元請企業で、高速道路等の橋梁補修、はく落防止、
遮音壁工事等の土木施工管理に従事していただきます。
元請のため任される裁量が大きい点が特徴です。
【案件エリア】中部～青森
【出張時の手当】月２回帰省手当有り・出張時の住まいは1人1部屋
【案件事例】NEXCO中日本・東日本、東名高速、中央高速、ゆりかもめの交通路線等
【案件期間】1年～3年程
【案件人数】
同社からは1案件2～3名で担当、協力会社含め数十人～百名弱規模
【入社後】
現場責任者になれば、1人1現場をお任せするため、
まずは所長の下で経験を積んで頂き、将来的に、
1人での現場作業をお任せできるような人材を求めています。

■組織／社風
社員25名、新卒も含め長期就業者が多く、未経験者からのご入社も多数です。
中途で入社した方も居心地がいいとのことです。
残業は月平均30hです。人事面では「目標管理制度」を運用しており、
期初に設定した目標について期末に達成度を面談し評価する方式により
納得感の高い評価を行っております

応募資格

勤務時間: フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00

年収・給与: 年収520万～720万
月給：325,000円～460,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円～370,000円
固定残業手当/月：50,000円～90,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜給与補足＞
※現場手当、帰省手当（長期出張・駐在の場合／月２回までOK）
※人事評価項目は年齢、資格によって7等級程に決まっており、
正当な評価を行っております

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: 通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：配偶者：月9000円　子供：月5000円　※上限有
住宅手当：世帯主の場合：月7000円
寮社宅：独身35歳までの地方出身者は10年間社宅用意有
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金
退職金制度：満３年以上勤務した正社員
＜教育制度・資格補助補足＞
業務関連資格取得に向けた教育支援制度あり。受験料は会社負担を原則とする。
＜その他補足＞
現場手当、帰省手当（長期出張・駐在の場合／月２回までOK）
※本社ビル内、現場も屋内全面禁煙

休日休暇: 週休2日制（休日は土日のみ
年間休日日数120日
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・夏季休暇、年末年始休暇、、特別休暇、他
・育児・介護休業等規程
※有給消化率78.0 %

選考プロセス: 書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
※場合によって選考フローが変更になる可能性があります
※1次面接まではWeb面接対応可能です

会社概要

事業内容・会社の特長: ・橋梁、道路維持修繕工事
・コンクリート構造物の補修補強工事
・遮音壁、裏面吸音板、防護柵並びに立入防止柵工事
・橋梁、プラント及びタンクなど鋼構造物の防食工事
・上記各号に付帯する一切の業務