募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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港区に位置する当社の取引先である外資系製薬会社の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐していただき、取引先オフィスの総務・ファシリティ管理業務を統括管理するゼネラルサービスマネージャーをお任せします東京都港区に位置する、当社の取引先である外資系製薬会社の東京オフィスに当社メンバー（他3名）と共に常駐していただき、取引先オフィスの総務・ファシリティ管理業務を統括管理する、ゼネラルサービスマネージャーとしてご活躍していただきます。
常駐先現場の責任者として、お客様と密にコミュニケーションを取り、良好な関係性を構築していただくと同時に、お客様のお困りごとをいち早くキャッチアップしていただくことで、さらなるサービスのご提案と追加の売上獲得にも貢献していただきます。
また英語力を駆使してお客様やメンバー、当社の株主、協力会社と長期にわたるより良好な関係構築を行って頂きます。
※2024年1月新規立ち上げの現場となります。オープニングスタッフとして、オペレーションに構築やチームビルディングにもご協力いただきます。
【主な業務内容】
お客様との対応窓口（受付代行業務、総務・ファシリティ代行業務に関すること）
お客様の総務・ファシリティに関するニーズの把握・交渉・サービス提案・実行
当社受注業務の運営管理業務 （受付代行業務、総務・ファシリティ代行業務について）
社内および社外へのレポーティング
自社チームの管理、教育および人事評価など
予算作成、コスト管理、現場収支の管理など
当社本社および株主であるグローバル/リージョンとのコミュニケーション、レポート作成、報告など
- 応募資格
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- 必須
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英語力（ビジネス英語レベル）
基本的PCスキル（Word/Excel/Outlook/PowerPointなど）
コミュニケーション/対人対応スキル
責任者もしくはその代行としてのチームマネジメント経験
- 歓迎
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ファシリティマネジメントなどの実務経験者
ホスピタリティマネジメントのご経験
収支管理、売上管理ができる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 55歳ぐらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- ・円滑なチームマネジメントで顧客との信頼関係を強固にし、サービスクオリティを高めビジネス拡大に繋げられる方
- 雇用形態
- 正社員 試用期間：3か月 （同条件）
- 勤務地
- 東京都内（詳しくは面談にて）
- 勤務時間
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09:00～18:00（実働8h）を基本としたフレックス勤務
※勤務内容・シフト・裁量による勤務時間の変更あり
- 年収・給与
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予定年収：532万円～700万円
想定月給：月給38万～50万万円
昇給：有
残業手当：管理監督職のため残業手当の支給無し
経験・スキル等に応じて決定します
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険（40歳以上65歳未満の場合）
有給休暇（試用期間後に支給）
資格手当
家族手当
名義手当
退職金制度（規定あり）
- 休日休暇
- 土日祝祭日を基本とする当社現場カレンダーによる週2日程度の休日
- 選考プロセス
- 書類選考・面接2回
