募集要項
- 募集背景
- 現在、弊社は設立から11年で従業員1200名を越え、事業も組織規模も大きく成長する中で、SaaSビジネス・FinTech領域で最先端の取り組みを行う企業として、新しいリーガル組織の在り方等を考え、実行するといった形で一緒に組織作りをしていただける方を新たに募集いたします。
- 仕事内容
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リーガルのスペシャリストとして、契約法務・M&A・組織再編・新規ビジネスの実現に向けた法務的サポート等、freeeの成長をリーガルの観点から促進していただきます。【ミッション】
リーガルのスペシャリストとして、契約法務・M&A・組織再編・新規ビジネスの実現に向けた法務的サポート等、freeeの成長をリーガルの観点から促進していただきます。また、発展途上の組織のため、freeeとしての新しいリーガル組織の在り方等を考え、実行するといった形で一緒に組織作りにも関わっていただきます。
【freeeのリーガルの特徴】
freeeの各プロダクトと密接にかかわり、深く関与して頂く場面が多く、一緒にサービスを作り上げている当事者としてのやりがいを感じることができます。
Fintechという先進的なビジネス・サービスの分野において、法務的にも前例がない或いは少ない領域でビジネスをサポートするための対策や整理を考えていく楽しさがあります。
【キャリアについて】
freeeは今後もSaaSビジネス・FinTech領域で最先端の取り組みをしてまいります。
これらを支えるfreeeの法務だからこそ出来る経験が多くあり、様々業務に携わりながらも専門性を高めて頂くことができます。また、拡大する組織の中で業務効率化や仕組化において、革新的な取り組みが行えるのもfreeeならではで、早くから法務組織・人材のマネジメントにも関わって頂く機会があります。
【業務内容詳細】
・主要な領域
L契約書作成・審査、M＆A・組織再編対応、新規ビジネス検討サポート、訴訟・紛争対応
Lコンプライアンス：施策の立案と実行、社内研修等啓発活動、個別事案対応など
L株主総会事務、子会社管理等の商事法務
L知財戦略の立案・実行、知財管理・商標出願
L法務業務の効率化・高度化に向けた施策立案・実行
Lfreeeのプロダクトへのフィードバック等
- 応募資格
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- 必須
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・当社の事業・ビジョン・カルチャーへの共感
・企業、法律事務所、官公庁等での法務関連業務の経験が5年以上
・次のいずれかの、または関連する業務を行った経験を有していること
L事業の実現や実行、又はトラブル事案等における法務面での対応の経験
Lコンプライアンスのための施策立案、実行の経験
L契約・取引形態を理解し、事業担当者に疑問点をぶつけながら、リスクへの気づきと理解を促した経験
L事業担当者のニーズを理解した上で、リスクを分析し、会社に必要な契約の作成をサポートした経験
- 歓迎
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・IT、ソフトウェア業界への関心
・ITツールの積極的活用に抵抗がないこと（Slackなど）
・インターネットや新しいテクノロジーが好きであること
・FinTech、金融分野における法務業務の経験
・M&Aや組織再編における法務業務の経験
・知的財産権の管理、戦略立案の経験
・司法試験受験経験
・法科大学院出身者
・弁護士、司法書士等の資格者
・司法修習中で企業への就職を考えている方
- フィットする人物像
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下記がfreeeのリーガルの特徴です。楽しそうと感じていただける方は、ぜひご応募お待ちしております！
・freeeの各プロダクトと密接にかかわり、深く関与して頂く場面が多く、一緒にサービスを作り上げている当事者としてのやりがいを感じることができます。
・Fintechという先進的なビジネス・サービスの分野において、法務的にも前例がない或いは少ない領域でビジネスをサポートするための対策や整理を考えていく楽しさがあります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
・東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F
・JR大崎駅より徒歩5分
※会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00）
標準労働時間 1日8時間
- 年収・給与
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年収 850万円 ～ 1249万円
月給 70.8万円 ～ 104万円
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
■社保完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
■家賃補助
■借上社宅
■家事代行補助
■ベビーシッター利用補助（一部費用負担）
■産休育休明けの職場復帰サポート制度（認可保育園差分補助）
■産前産後休暇、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇（疾病、リフレッシュ、忌引きなど）
■健康診断
■ドリンク無料
- 休日休暇
- 土日、祝日、年末年始
- 選考プロセス
- 書類選考→面談・面接2~３回→内定
- キャリアパス・評価制度
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freeeは今後もSaaSビジネス・FinTech領域で最先端の取り組みをしてまいります。
これらを支えるfreeeの法務だからこそ出来る経験が多くあり、様々な業務に携わりながらも専門性を高めて頂くことができます。また、拡大する組織の中で業務の効率化や仕組化において、革新的な取り組みが行えるのもfreeeならではで、早くから法務組織・人材のマネジメントにも関わって頂く機会があります。
