募集要項
- 募集背景
-
現職不在のための後継人材
- 仕事内容
-
仕事内容：■仕事内容：
経理及び労務（管理職候補）として下記業務を行っていただきます。
経理及び労務（管理職候補）として下記業務を行っていただきます。
【経理業務】
売上高の合計表の月次集計作成、付加価値表作成、試算表作成、預金・掛け金・明細表の作成、資金繰り表作成、銀行との折衝経験、手形関係の明細表作成、決算、会計事務所や関係先との連携・管理など
【労務業務】
健康診断の手配、労働基準局への届け出、保険関係（労災、火災、健康保険など）など
※その他、総務・人事業務の補佐、情報システム担当として外注先との対応などもお任せいたします。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理関連の実務経験をお持ちの方
・簿記2級程度の知見をお持ちの方
・基本的なＰＣ操作ができる方
■歓迎条件：
・50名以下の工場での経理実務経験をお持ちの方
・何かしらの労務関連業務の経験をお持ちの方
・普通自動車免許はＡＴ限定でも可
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、日商簿記検定2級
- 歓迎
-
■歓迎条件：
・50名以下の工場での経理実務経験をお持ちの方
・何かしらの労務関連業務の経験をお持ちの方
・普通自動車免許はＡＴ限定でも可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 助け合いの心がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理部部長候補
- 勤務地
- 埼玉県川口市にある本社
- 勤務時間
-
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
同条件
- 年収・給与
-
400万円 ～ 549万円
賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円～274,000円
その他固定手当/月：3,000円
固定残業手当/月：79,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
296,000円～407,000円（一律手当を含む）
- 待遇・福利厚生
-
＜予定年収＞
400万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円～274,000円
その他固定手当/月：3,000円
固定残業手当/月：79,000円～130,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
296,000円～407,000円（一律手当を含む）
- 休日休暇
-
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日
- 選考プロセス
-
書類選考後、面接２回
適性検査あり
