募集要項
- 募集背景
- 事業拡大・好調による増員
- 仕事内容
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FC加盟企業の集客から契約まで、加盟・出店に向けた経営コンサルティングを担います。同社はお客様満足を第一に考え、「いかに店舗を増やすか」より「いかに良いお店を創るか」にこだわってきました。加盟検討する歯科医師とは3か月～6か月の面談期間をかけて慎重な加盟審査を実施しています。
・加盟院を全国に沢山創り、自社ブランドを広めること。
・申し込み頂いた加盟希望の医院の選別評価。
基準が満たないケースや、経営者の考え方が合わないなど、加盟お断りを判断するケースもあります。
本ポジションの仕事内容は、社内にある様々な商品、ツールを活用して、同社が主催するセミナーに誘致します。
具体的には
・面談を希望する歯科医師に対してコンサルティング
・加盟契約を締結
・社内の出店サポート実務部隊との連携、マネジメント。（出店するまでをトータルでサポート）
加盟後は、カスタマーサポート、ＳＶ担当がおりますので、初期の契約、出店までのフローを担います。
経営者である歯科医院の院長と真正面から向き合い、歯科医院やそこで働く人々の未来をも変えていくダイナミックな仕事です。
また、同社加盟により、集客、来院数のＵＰ、単価ＵＰ、売り上げ拡大に大きく貢献できることから、加盟希望の引き合いも多く、離脱も少ない環境です。（セミナー参加者の面談希望確率は80％です）
※全国の歯科医院の経営状況、過去の接触履歴等のデータベースは揃っています。
※基本的な探索方法、面談マニュアルはあり。OJTも充実しています
※セミナーで集客するので新規開拓業務はありません
┗新規開拓は他のチームがいるため、売り込みすることもありません
- 応募資格
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- 必須
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・営業職として実績を出していてる。
┗達成率や現職年収などを参考。
・財務諸表などを参考に経営コンサルティング業務、ＦＣ開拓を希望する方。
- 歓迎
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・理念やビジネスモデル、コンセプトに共感できる方
・経営者、決裁者と直接仕事をしたいという志向性の方
・経営者へのコンサルティングに関心が強い方
・挑戦することに面白さを感じ、前のめりに取り組む主体性がある方
・数字や期日への達成意欲が強い方
- フィットする人物像
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加盟を希望する経営者の方に厳しく現状を指摘するケースも多々あります。
御用聞きでなく、歯科医院で働く従業員さんのためにも、正論をきちんと伝えていく力強さが必要になるります、
臆することなく、正義感をもってきちんとアウトプットできる対話力がいかせるポジションです。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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・所定労働時間8時間 休憩60分
・フレックスタイム（コアタイム11:00～13:00）
- 年収・給与
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■基本年収600万円＋インセンティブ （実績参考値 年収600～1500万円くらい）
■インセンティブ
新規加盟数 年間１０軒 年収１千万円以上 （現社員3名中2名が達成）
新規加盟数 年間２０軒 年収２千万円以上
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・研修制度
┗費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。
┗興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。
・短時間正社員制度
┗子育て支援。
・各種、会員特別価格で利用提携あり
・ホワイトニング無料制度など
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝祭日、
夏季休暇、年末年始、年次有休休暇、
母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）、
子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇等
- 選考プロセス
- 面接2～3回
