募集要項
- 仕事内容
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地元、兵庫県で創業した洋菓子店が今や全国的に店舗を展開し、従業員数400名を超える一大スイーツ・ブランドになりました。今回はそんな会社における、教育・研修担当を募集します。
ホールディングスの総務人事部に所属頂き、社員の定着・スキルアップのための教育・人材育成を担当頂きます。まずは上司・先輩指導のもとで、社内研修の運営補佐などのサポート業務からお任せする予定です。
【具体的には…】
・部署別、階層別など各研修の企画・運営 ・研修プログラムの制作・運営 ・社員面談
・採用業務のサポート など
■組織構成： 人事部は現在5名で構成されております。世代や性別を問わずコミュニケーションが活発で、中途入社のメンバーも多いため、すぐに馴染んで頂けると思います。
- 応募資格
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- 必須
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≪必須条件≫
◆教育・研修担当の実務3年以上
◆四大卒以上
- 歓迎
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≪歓迎条件≫
◆実店舗をお持ちの企業で教育・研修経験がある方
◆流通・小売業界で勤務のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ・ （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 次長職クラス
- 勤務地
- 兵庫県西宮市
- 勤務時間
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09時00分 ～ 17時40分
- 年収・給与
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年 収 ： 400万円 ～ 550万円
月 給 ： 22万5000円 ～ 31万円
- 待遇・福利厚生
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■枠内業務手当、職能手当、早出手当、評価手当（前年度の人事考課により決定）、職位手当、単身赴任手当
■社員表彰制度（年間MVPを表彰）、永年勤続表彰制度
■育児・介護休業制度、復職支援制度
■産休・育休（取得実績多数）、連続休日制度
■社員割引制度（2割引）※誕生月にはケーキをプレゼント
■カフェテリアプラン※年間25,000円分のポイント付与
■制服貸与、社員食堂、食事補助
- 休日休暇
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完全週休２日（ 土・日） ※祝日は出勤
年間休日：110日
